Nhân viên một ngân hàng thu nhập bình quân gần 50 triệu đồng/tháng
Năm 2025 ghi nhận xu hướng tăng thu nhập rõ nét tại nhiều ngân hàng thương mại. Tuy vậy, bức tranh đãi ngộ vẫn phân hóa mạnh giữa các nhà băng và ngay trong nội bộ từng ngân hàng.
466 kết quả phù hợp
Năm 2025 ghi nhận xu hướng tăng thu nhập rõ nét tại nhiều ngân hàng thương mại. Tuy vậy, bức tranh đãi ngộ vẫn phân hóa mạnh giữa các nhà băng và ngay trong nội bộ từng ngân hàng.
CT Group thưởng Tết cho các nhân viên tạp vụ, bảo vệ, tài xế, bán hàng mỗi người một lượng vàng 9999, tương đương hơn 180 triệu đồng theo giá thị trường.
Thủ tướng yêu cầu nghiên cứu, xây dựng Cơ sở dữ liệu quốc gia về nhân tài Việt Nam; cải cách chế độ tiền lương, tiền thưởng và đa dạng chính sách đãi ngộ đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Đại học Kinh tế - Luật (Đại học Quốc gia TP.HCM) thông báo tuyển dụng giảng viên, mức lương tham khảo 18-75 triệu đồng/tháng, chưa bao gồm thù lao nghiên cứu khoa học.
Với khoản lãi sau thuế 2.243 tỷ đồng trong năm 2025, Hoàng Anh Gia Lai đã xóa toàn bộ lỗ lũy kế sau hơn 10 năm tái cấu trúc và bắt đầu ghi nhận lợi nhuận chưa phân phối.
Công ty TNHH Mensa Industries tại Quảng Ngãi tặng 5.258 máy tính bảng Redmi Pad 2 cho người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp.
Hiểu rằng lương, thưởng vẫn là phúc lợi quan trọng hàng đầu đối với người lao động, nhiều doanh nghiệp cố gắng đưa ra mức thưởng Tết cao tới 9 chữ số, mong muốn "giữ chân" nhân tài.
Thay vì giữ nhân sự ở văn phòng đến sát Tết Bính Ngọ 2026, nhiều doanh nghiệp TP.HCM trả thưởng sớm, cho phép làm việc từ xa, tạo điều kiện cho người lao động về quê sớm.
Bầu Đức gây chú ý khi công bố kế hoạch thưởng khoảng 160 căn hộ tiền tỷ cho cán bộ, nhân viên đồng hành cùng Hoàng Anh Gia Lai kể từ giai đoạn đứng trước nguy cơ phá sản đến nay.
Chính sách thưởng Tết năm nay của Công ty Cổ phần đầu tư Điện máy Xanh là tâm điểm chú ý khi doanh nghiệp dự kiến trích 1.200 tỷ đồng cho quỹ thưởng.
Thay mặt Bộ Chính trị, Tổng Bí thư Tô Lâm đã ký ban hành Nghị quyết số 80-NQ/TW về phát triển văn hoá Việt Nam, trong đó có một số mục tiêu về phát triển giáo dục đạo đức, văn hóa.
Chính sách nâng phụ cấp ưu đãi nghề đối với giáo viên mầm non và phổ thông lên mức 70% đã được nêu trong các nghị quyết mới.
Giáo viên mầm non có thể nghỉ hưu sớm hơn quy định chung tối đa 5 năm, trong khi một số nhà giáo có trình độ cao được kéo dài thời gian công tác tới 10 năm.
Lần đầu tiên, phụ cấp ưu đãi nghề đối với giáo viên được quy định ở mức tối thiểu 70%. Chính sách này sẽ có hiệu lực từ 1/1/2026, được kỳ vọng góp phần cải thiện thu nhập, tạo động lực để đội ngũ...
Nhiều chính sách mới liên quan đến tiền lương có hiệu lực từ ngày đầu năm mới 2026, tác động trực tiếp tới quyền lợi của người dân.
Bộ KH&CN công bố doanh thu ngành đạt 5,47 triệu tỷ đồng, đóng góp GDP tăng 35%, phủ sóng 5G đạt 90% dân số.
Sở Y tế Hà Nội chính thức có lãnh đạo mới là tiến sĩ y khoa Nguyễn Trọng Diện, được bổ nhiệm giữ chức Giám đốc từ ngày 23/12.
Trong bối cảnh cuộc chiến giành nhân tài AI đang nóng lên giữa các công ty như OpenAI, Meta và Anthropic, Google chọn chiêu mộ nhân sự cũ.
Một công ty tại Trung Quốc gây xôn xao khi công bố chính sách tặng nhà cho nhân viên chất lượng cao làm việc đủ 5 năm, nhằm giữ chân nhân sự và thu hút lao động chất lượng cao.
Sau 5 năm tăng tốc chưa từng có, mạng lưới cao tốc Việt Nam đang tiến sát mốc 3.000 km. Tuy nhiên, chặng đường hướng tới mục tiêu 5.000 km vào năm 2030 không chỉ là câu chuyện kéo dài tuyến đường,...