Hành trình bền bỉ nuôi dưỡng nhân sự ngành ngân hàng tại Indovina
Ngân hàng Indovina lấy triết lý "vững kết sự nghiệp, bền tâm phát triển" làm kim chỉ nam, kiên định với chiến lược lấy con người làm trọng tâm trong tuyển dụng nhân sự.
57 kết quả phù hợp
Ngân hàng Indovina lấy triết lý "vững kết sự nghiệp, bền tâm phát triển" làm kim chỉ nam, kiên định với chiến lược lấy con người làm trọng tâm trong tuyển dụng nhân sự.
Theo Hiệp hội Doanh nghiệp TP.HCM (HUBA), trong 9 tháng năm 2025, số doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ tạm ngừng kinh doanh có thời hạn tăng trên 10% so với cùng kỳ năm trước.
Lần đầu tiên tại Việt Nam, dàn robot hình người do các kỹ sư Việt Nam nghiên cứu, phát triển và sản xuất hoàn toàn đã trình diễn trực tiếp trên sân khấu trước hàng nghìn khán giả.
Chính sách thuế quan khó đoán và áp lực chuyển chuỗi cung ứng về Mỹ đặt ra thách thức lớn cho Apple.
Livestream “Shopee - Tinh Hoa Việt Du Ký” mang đến nhiều góc nhìn thú vị về các sản vật phong phú của Việt Nam và quá trình chuyển mình của chúng.
Chủ nhiệm Ủy ban Kinh tế Vũ Hồng Thanh cho biết tình trạng doanh nghiệp gặp khó khăn ngày càng phổ biến. Nhiều doanh nghiệp đối mặt áp lực trả nợ phải bán cổ phần với giá thấp.
Lãnh đạo các doanh nghiệp châu Âu nhận thấy nền kinh tế Việt Nam đã có một số cải thiện nhất định, nhưng vẫn giữ thái độ thận trọng.
“Cá mập” Đỗ Liên cùng “sư tử” Tillman Schulz tìm kiếm sự đồng điệu trong tầm nhìn về đầu tư và kiến tạo những giá trị cho thể hệ khởi nghiệp trẻ ở hai nước.
Không sớm tìm được công việc mới, Quốc Minh lo sợ không có thu nhập. Hồ sơ của anh trên nền tảng tuyển dụng có nhiều lượt xem, nhưng chưa ai mời phỏng vấn.
Cơ khí là ngành có những đặc thù riêng, đòi hỏi vốn đầu tư, nguồn nhân lực, kỹ thuật rất cao. Nhiều doanh nghiệp cơ khí Việt Nam đang gặp những khó khăn riêng, cần vai trò "bà đỡ"
Tỉnh Bình Dương nỗ lực giúp các nhà máy tìm kiếm đơn hàng mới, tạo thêm việc làm cho người lao động trong bối cảnh thị trường lao động ảm đạm thời điểm cuối năm.
Có khoảng 28.000 lao động phải tạm ngưng hợp đồng từ đầu năm đến nay, Bình Dương đang nỗ lực kết nối cung - cầu lao động giúp người lao động dễ dàng tìm việc làm.
Trong thời kỳ lạm phát, tiền boa trong ngành dịch vụ ăn uống cũng tỷ lệ thuận với mức tăng giá cả. Điều này là cú sốc với nhiều khách hàng khi phải trả nhiều hơn cho một bữa ăn.
Ập vào cơ sở kinh doanh trên đường Phạm Viết Chánh, quận 1, cơ quan chức năng phát hiện 5 nữ nhân viên ăn mặc khiêu gợi, phục vụ khách tại phòng hát karaoke.
Doanh nghiệp hàng đầu ngành nông nghiệp thực phẩm GREENFEED tạo cảm hứng tích cực, tăng năng suất cho người lao động bằng không gian làm việc sáng tạo, hiệu quả.
Giải thưởng của HR Asia được đánh giá dựa trên nhiều lĩnh vực theo những tiêu chí khắt khe.
Tình trạng thiếu hụt lao động cản đường phục hồi của nhiều nền kinh tế. Các doanh nghiệp dùng nhiều cách thu hút người lao động và trả phí để đưa công nhân ngoại quốc trở lại.
Sự thiếu hụt tài xế xe tải đang tác động nặng nề đến chuỗi cung ứng tại Anh. Tuy vậy, đây chỉ là một phần của bức tranh lớn: Nước Anh đang thiếu lao động do Brexit và Covid-19.
Sách “Tương lai sau đại dịch Covid” đưa ra kỳ vọng của Jason Schenker về những thay đổi, thách thức và cơ hội sau đại dịch có quy mô toàn cầu.
Các doanh nghiệp tại TP.HCM đã đề xuất với Bộ Công Thương để trình ý kiến với Chính phủ có phương án ưu tiên cho một số lao động lưu thông sau 18h.