Thấy gì từ lời chúc 'làm ít, kiếm tiền nhiều' của Kim Ji-won?
Lời chúc "làm việc ít hơn mà vẫn kiếm nhiều tiền" của diễn viên Kim Ji-won thể hiện mong muốn giảm giờ làm nhưng vẫn duy trì, thậm chí gia tăng thu nhập, của nhân sự trẻ.
Sự thay đổi 'chưa thấm vào đâu' ở ngành công nghệ
Tỷ lệ phụ nữ làm việc trong lĩnh vực công nghệ đã tăng lên ở các nền kinh tế lớn trong 4 năm qua. Tuy nhiên, mức chênh lệch so với nam giới vẫn còn rất cao.
Một chi tiết nhỏ trong CV lại gây tranh luận
Các nhà sáng tạo nội dung trên mạng xã hội đang tranh luận về việc có nên đưa năm tốt nghiệp đại học vào CV hay không.
Nhiều lao động muốn rút BHXH một lần
Khảo sát của Tổng liên đoàn lao động cho thấy, bên cạnh 55,3% lao động muốn làm việc đến tuổi nghỉ hưu, thì rất nhiều lao động muốn nhận bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần.
Khi chuyện sinh con bị đặt lên bàn cân trong tuyển dụng, thăng tiến
Nhiều lãnh đạo doanh nghiệp coi chế độ thai sản là “thứ gì đó rắc rối” và ảnh hưởng đến hiệu quả công việc. Ở chiều ngược lại, lao động nữ cũng gặp nhiều rào cản khi làm mẹ.
Trung Quốc khó thuyết phục phụ nữ sinh thêm con
Dù Trung Quốc đã ban hành nhiều chính sách ưu đãi nhằm khuyến khích phụ nữ sinh con, các chuyên gia hoài nghi khả năng thành công trong nỗ lực tăng tỷ lệ sinh của nước này.
Chỉ số tồi tệ của phụ nữ tại quốc gia giàu có ở châu Á
Khoảng cách lương theo giới tính ở Hàn Quốc được đánh giá là tồi tệ nhất trong 38 nước phát triển, phụ nữ nhận mức thù lao ít hơn nhiều so với đồng nghiệp nam.
Khoảng trống về dữ liệu gây bất lợi cho phụ nữ
Việc thu thập dữ liệu không cân bằng ở hai giới trong nghiên cứu khoa học, có thể gây bất lợi cho phụ nữ, khiến cho các nhu cầu của họ không được quan tâm đúng mức.
Đến bao giờ mới có bình đẳng giới thật sự ở nơi làm việc
Lao động nữ ở Việt Nam vẫn đang gặp nhiều rào cản để cạnh tranh công bằng với đồng nghiệp nam. Điều này cần thay đổi để có bình đẳng giới thực chất trong thị trường việc làm.
Cơn đau đầu trước cuộc khủng hoảng sinh đẻ ở Trung Quốc
Mỗi lần trở về quê nhà ở tỉnh Hồ Nam (Trung Quốc) vào dịp Tết Nguyên đán, Sophie Wang sẽ phải đối mặt với câu hỏi “Bao giờ mới cưới và sinh con?” từ gia đình.
Tiết lộ hiếm thấy về hàng loạt đặc quyền của Nữ hoàng Anh
Một điều tra mới đây tiết lộ Nữ hoàng Anh được miễn trừ khỏi 160 điều luật trong luật pháp Anh, trải dài trong nhiều lĩnh vực khác nhau, đặc biệt là bất động sản.
Nữ tuyển thủ eSports có ngoại hình nổi bật
Elizent của đội eSports Thái Lan là streamer có tiếng ở quê nhà. Tên thật của cô gái sinh năm 2000 là Pemika Rahmani Tarani.
Thủ môn tuyển nữ Việt Nam cứu thua nhiều nhất ở giải châu Á
Trần Thị Kim Thanh trở thành một trong những người được ban tổ chức Asian Cup nữ 2022 vinh danh với 27 lần cứu thua.
Tuyển nữ Việt Nam được đề xuất tặng Huân chương Lao động hạng Nhất
Ngày 8/2, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch gửi công văn đề nghị Thủ tướng Chính phủ trao tặng Huân chương Lao động cho các cá nhân cũng như tập thể tuyển nữ Việt Nam.
Việt Nam xác minh thông tin lao động bị ngược đãi tại Saudi Arabia
Bộ Ngoại giao cho biết Đại sứ quán ta đã liên hệ cơ quan chức năng sở tại để xác minh, yêu cầu điều tra và xử lý trước thông tin lao động Việt Nam bị lạm dụng ở Saudi Arabia.
Công nhân nữ Trung Quốc bị vắt kiệt sức lao động với mức lương bèo bọt
Ngày càng nhiều lao động nữ Trung Quốc làm các công việc nặng nhọc vốn thường dành cho cánh đàn ông. Lương của họ thấp hơn 20%, thậm chí 50% so với nam giới.
Hơn 1.000 nghệ sĩ Hong Kong thất nghiệp
Showbiz Hong Kong suy thoái vì bệnh dịch khiến nhiều nghệ sĩ không có việc làm. Trong tình cảnh khó khăn, họ phải tạm bỏ nghề, chuyển sang lao động tay chân kiếm sống.
Công ty Trung Quốc xin lỗi vì hỏi nữ ứng viên 'Bao giờ đẻ?'
Dư luận xứ tỷ dân cho rằng việc nhà tuyển dụng hỏi ứng viên nữ về dự định sinh con là không liên quan tới chuyên môn, can thiệp chuyện cá nhân và thiếu tôn trọng phụ nữ.
Khuyến khích sinh đẻ làm khó phụ nữ Trung Quốc
Các chương trình khuyến khích sinh nở để trẻ hóa dân số của Trung Quốc đang khiến nhiều phụ nữ trong độ tuổi lao động nước này gặp khó khăn hơn là cảm thấy được hỗ trợ.
Sợ bị kỳ thị, phụ nữ không dám xin nghỉ ngày kinh nguyệt
Trong khi nhiều người ủng hộ chính sách nghỉ phép "ngày đèn đỏ", một số khác cho rằng nó có thể làm sâu sắc thêm tình trạng phân biệt giới tính ở chỗ làm.