Thấy gì từ 'cú sốc' ông Dick Cheney quay lưng với ông Trump
Nhiều đảng viên Cộng hòa, trong đó có những người bị đảng Dân chủ chỉ trích, công khai phản đối ông Trump và ủng hộ bà Harris. Điều này sẽ tác động ra sao tới cục diện bầu cử?
5 yếu tố giúp tân sinh viên thoát cảnh đau đầu chọn laptop
Để lựa chọn chiếc laptop đồng hành trong học tập, tiếp cận công nghệ, tân sinh viên nên cân nhắc tiêu chí thiết kế, xu hướng AI, chương trình khuyến mãi, cấu hình và hệ điều hành.
7 dấu hiệu bạn là người thiếu tự tin
Thiếu tự tin ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc, hạn chế khả năng phát triển bản thân và khó tạo dựng các mối quan hệ lành mạnh. Dưới đây là một số dấu hiệu, theo Psych Central.
Biến tấu công cụ học tập, kiếm cơm với 5 mẹo cá nhân hóa trên laptop
Người trẻ hiện đại đang theo đuổi xu hướng cá nhân hóa các thiết bị công nghệ sử dụng hàng ngày, trong đó có laptop, để tạo nên không gian làm việc và giải trí lý tưởng.
5 dấu hiệu trầm cảm 'ngụy trang' thói quen làm việc
Trầm cảm không chỉ trạng thái buồn bã kéo dài. Làm việc liên tục hay thường xuyên nổi nóng tại công ty cũng là dấu hiệu của chứng bệnh này.
TS.Nguyễn Mạnh Hùng - người sáng lập, điều hành của Thái Hà Books đã khẳng định như vậy trong buổi trò chuyện về “Sống sâu” và ra mắt tác phẩm cùng tên của tác giả Tuệ Lạc tại TP.HCM.
Dùng AI viết sách: Tiện ích hay mối đe dọa?
Trí tuệ nhân tạo (AI) đang được áp dụng vào việc viết và dịch sách, khiến nhiều người lo ngại và tranh cãi về giá trị thực sự của những cuốn sách được tạo ra bằng AI.
Thấy gì từ lời chúc 'làm ít, kiếm tiền nhiều' của Kim Ji-won?
Lời chúc "làm việc ít hơn mà vẫn kiếm nhiều tiền" của diễn viên Kim Ji-won thể hiện mong muốn giảm giờ làm nhưng vẫn duy trì, thậm chí gia tăng thu nhập, của nhân sự trẻ.
Bill Gates nói về tương lai của AI
Với các khoản đầu tư hàng tỷ USD vào công nghệ, cha đẻ Microsoft tin rằng AI sẽ dẫn lối cho một tương lai tốt đẹp hơn, như xóa sổ bệnh tật, đảo ngược biến đổi khí hậu và bình đẳng giáo dục.
Khám phá hiện tượng pickleball trong giới trẻ
Cơn sốt mang tên pickleball khiến không ít bạn trẻ hứng thú, sẵn sàng “phẩy vợt” 5 tiếng không cần giải lao.
Công ty cho nhân viên nghỉ phép có lương để hẹn hò
Một công ty ở Thái Lan cung cấp chế độ phúc lợi mới và chưa từng có cho nhân viên: nghỉ phép Tinder.
Cái giá công ty Mỹ phải trả sau làn sóng sa thải
Ngoài khoản bồi thường thôi việc, việc sa thải nhân viên còn phát sinh những vấn đề tiềm ẩn như giảm năng suất lao động hay vướng phải rủi ro pháp lý.
Laptop AI khác gì laptop thường?
Khi các hãng công nghệ chuyển hướng đầu tư phát triển laptop AI, nhiều người dùng đắn đo liệu nâng cấp máy tính ở thời điểm hiện tại có đáng?
Điều người trẻ gây khó chịu nhất ở chốn công sở
Thế hệ nhân viên lớn tuổi có thể phàn nàn về thói quen làm việc của người trẻ. Nhưng chính những thay đổi này thúc đẩy sự phát triển của một nơi làm việc lành mạnh hơn.
3 lý do Copilot+ PC với NPU tiêu chuẩn được ví như 'trùm' hiệu năng
Khi Microsoft đưa ra yêu cầu để những chiếc máy tính đạt chuẩn Copilot+ PC, NPU trở thành linh kiện không thể thiếu, góp phần định hình cuộc cách mạng về laptop AI trên toàn cầu.
Nhân sự trưa đi nhậu, chiều đánh bi-a, không màng thăng tiến
Ở TP.HCM và Hà Nội, xu hướng đi làm chỉ muốn "bình yên", không cần thăng chức của một số nhân sự khiến các quản lý nỗ lực tìm cách tạo động lực cho đội ngũ nhân viên trẻ.
Vì sao người dùng cần nắm bắt xu hướng laptop AI?
Khi thế giới bước vào kỷ nguyên của trí tuệ nhân tạo, các hãng máy tính chạy đua để ra mắt những chiếc laptop AI với kỳ vọng thay đổi cách người dùng làm việc, sáng tạo, giải trí.
Xu hướng 'khách sạn hóa' văn phòng
Các doanh nghiệp đang "khách sạn hóa" các văn phòng với tiện nghi hạng nhất, trong nỗ lực tạo ra những nhân viên hạnh phúc để tăng năng suất làm việc.
Dòng vốn FDI Trung Quốc vẫn đang tiếp tục đổ vào Việt Nam
Vốn FDI từ Trung Quốc có sự xuất hiện của nhiều tập đoàn quy mô quốc tế trong các lĩnh vực công nghệ, điện - điện tử, chế biến, chế tạo, hạ tầng cơ sở, năng lượng tái tạo, xe điện.
Đi sớm về khuya không giúp phát triển sự nghiệp
Chuyên gia khuyến khích tập trung vào phát triển các mối quan hệ công việc có ý nghĩa và đặt giới hạn rõ ràng để thăng tiến thay vì chăm chỉ vào làm sớm, tan làm muộn.