Nhân sự thời Gen Z và bài toán quản trị của các doanh nghiệp
Trong cuốn "Quản trị nhân sự thời Gen Z - câu chuyện cũ kể theo cách mới", tác giả, TS Hồng Duyên đã chỉ ra những thách thức mới trong quản trị nhân sự hiện đại.
319 kết quả phù hợp
Nhân sự thời Gen Z và bài toán quản trị của các doanh nghiệp
Trong cuốn "Quản trị nhân sự thời Gen Z - câu chuyện cũ kể theo cách mới", tác giả, TS Hồng Duyên đã chỉ ra những thách thức mới trong quản trị nhân sự hiện đại.
Ông Trần Đình Thành khai lý do tạo điều kiện cho AIC đấu thầu
Ông Thành nói với cấp dưới rằng AIC là công ty lớn, có uy tín và đề nghị đại diện chủ đầu tư dự án bệnh viện tạo điều kiện cho công ty tham gia dự thầu.
Quốc đảo bị hacker đưa về thời 'tiền Internet'
Vụ hack bí ẩn đã đánh sập hệ thống thông tin của quốc đảo Vanuatu, khiến hàng trăm nghìn người dân trở về thời “tiền Internet”, làm giấy tờ, thủ tục bằng giấy, bút.
Không cần dậy sớm để thành công
"Dậy sớm để thành công" nghe khá quen, nhưng thật ra nó là một huyền thoại và bạn hoàn toàn có thể thành công dù dậy muộn.
Số phận của nhân viên Meta bị sa thải
Meta được cho là khá hào phóng với chế độ bồi thường cho nhân viên bị sa thải, trong khi người ở lại phải chia sẻ bàn làm việc để giúp công ty tiết kiệm chi phí.
Nhân viên Twitter bắt đầu dọn đồ đạc
Hôm nay, nhiều nhân viên Twitter chính thức bị Elon Musk cho nghỉ việc và không rõ có nhận được các phúc lợi thường có của Twitter hay không.
Định kiến với người làm việc tại nhà
96% CEO được hỏi tại Mỹ nói họ đánh giá cao nhân viên ngồi tại văn phòng hơn người làm việc từ xa, dù một khảo sát khác đã cho thấy nhân viên làm việc năng suất hơn khi ở nhà.
Làm việc từ xa không có nghĩa không bị sếp giám sát
Hiện tại, một ngày làm việc từ xa của nhân viên có thể bị sếp giám sát bằng nhiều phần mềm khác nhau. Các chuyên gia cho rằng cách quản lý này dẫn đến nhiều hệ lụy.
Bản sắc lãnh đạo đa dạng của ba ‘nữ tướng’ tại Lazada Việt Nam
Ba nữ lãnh đạo với ba phong cách điều hành rất riêng góp phần đưa Lazada trở thành môi trường làm việc thu hút nhưng không kém phần thử thách và truyền cảm hứng.
Khi 'ông lớn tài chính' tiêu dùng bắt trend để kết thân với giới trẻ
Không bó buộc trong lối tiếp thị truyền thống, Home Credit cập nhật xu hướng, phát triển nội dung sáng tạo trên TikTok nhằm hướng tới hình ảnh doanh nghiệp thân thiện và trẻ trung.
Nhân sự mới khó tìm, nhân viên cũ âm thầm nghỉ việc
Làn sóng “quiet quitting” (tạm dịch: âm thầm nghỉ việc) đang đặt gánh nặng lên các nhà quản lý. Điều này khiến họ lo lắng về một tương lai u ám của thị trường việc làm.
Sách thiếu nhi của Dillard đánh dấu thay đổi trong ngành sách
Ông J. Dillard, tác giả bộ truyện tranh nổi tiếng về một thợ cắt tóc nhí, đã chia sẻ về nguồn cảm hứng sáng tác và lời khuyên dành cho các tác giả.
Mặc đẹp không ‘đau ví’ nhờ bí kíp săn sale chính hãng dịp 9/9
“Lên sàn”, vào gian hàng chính hãng, chọn item yêu thích, áp voucher khuyến mại vào dịp sale 9/9-11/9 là cách nhiều người trẻ bỏ túi nhiều item thời trang trendy với giá cực hời.
Truy tố ông Diệp Dũng và đồng phạm gây thiệt hại hơn 115 tỷ đồng
Cơ quan điều tra Công an TP.HCM xác định ông Diệp Dũng và đồng phạm sai phạm trong sử dụng vốn huy động tại Saigon Co.op, gây thiệt hại gần 115,7 tỷ đồng.
Đối phó với những nhân viên độc hại
Trong mỗi công ty hoặc tập thể đều có ít nhất một người mang năng lượng tiêu cực. Bạn cần đối phó với họ và không để sự độc hại lây lan.
Nam ca sĩ bị tố chửi bới, hành hung nhân viên
Jang Woo Hyuk bị ba thực tập sinh và nhân viên tố cáo việc chửi bới, hành hung họ. Anh là thành viên nhóm nhạc thần tượng thế hệ đầu tiên H.O.T.
A Cosmetics nỗ lực đưa chị em trở lại thanh xuân
Sự kiện ra mắt sản phẩm mới của thương hiệu A Cosmetics đánh dấu bước tiến của thương hiệu trong hành trình chinh phục lòng tin của hàng triệu người tiêu dùng.
Sinh viên mới ra trường từ chối lương 11 triệu đồng vì không phù hợp
Dù được đưa ra mức lương 11 triệu đồng/tháng, Quốc Đạt vẫn từ chối vì cho rằng con số đó chưa phù hợp với năng lực bản thân.
Nhiều sinh viên sợ công ty gia đình dù được hứa hẹn đãi ngộ tốt
Không ít sinh viên mới ra trường từ chối làm việc tại những công ty gia đình cho dù chế độ đãi ngộ khi tuyển dụng không tệ.
Người trẻ Hàn Quốc ghẻ lạnh các chaebol
Những tập đoàn lớn như Samsung, Hyundai đã không còn dẫn đầu trong các cuộc khảo sát "nhà tuyển dụng trong mơ" với gen Z xứ kim chi.