Gần 20% doanh nghiệp TP.HCM khó tuyển lao động mới
Sau Tết, các doanh nghiệp tại TP.HCM gặp nhiều khó khăn trong khâu tuyển dụng, trong đó vướng mắc lớn nhất là lao động không đáp ứng được yêu cầu của doanh nghiệp.
Sau Tết Nguyên đán 2024, nhiều doanh nghiệp lớn đang có kế hoạch tuyển thêm hàng nghìn lao động để chuẩn bị cho đơn hàng mới và mở rộng sản xuất.
TP.HCM lý giải nguyên nhân người dân đổ xô làm lý lịch tư pháp sau Tết
Sau Tết Nguyên đán 2024, số lượng người dân TP.HCM làm lý lịch tư pháp tăng đột biến. Sở Tư pháp TP.HCM đang mở thêm các quầy tiếp nhận hồ sơ, bổ sung nhân sự tiếp nhận hồ sơ.
'Làm đại' một nghề vì chưa tìm được việc sau Tết
Không sớm tìm được công việc mới, Quốc Minh lo sợ không có thu nhập. Hồ sơ của anh trên nền tảng tuyển dụng có nhiều lượt xem, nhưng chưa ai mời phỏng vấn.
Dè dặt nhảy việc trong làn sóng sa thải
Theo chuyên gia, giai đoạn hiện tại gây khó khăn cho những người mong muốn chuyển đổi công việc, vì vậy, nhân sự nào cũng cần có sự chuẩn bị để cạnh tranh.
TP.HCM cần tuyển hơn 14.000 lao động sau Tết
Qua khảo sát khoảng 500 doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết nhu cầu tuyển dụng khoảng 14.300 lao động.
Doanh nghiệp miền Tây mong chính sách giữ chân lao động
Nhiều doanh nghiệp miền Tây cho biết ngày càng khó khăn tuyển thêm lao động. Một số đề nghị Nhà nước có chính sách giúp giữ chân lao động lập nghiệp tại quê hương.
Chủ sốc vì nhân viên nghỉ ngang, đột ngột biến mất sau Tết
Sau kỳ nghỉ dài, nhiều chủ kinh doanh đau đầu vì nhân viên nghỉ không báo trước khiến họ không kịp tìm người mới thay thế.
Người dân TP.HCM hào hứng trở lại công việc sau kỳ nghỉ Tết
Sáng 7/2, ngày người lao động, nhân viên trở lại nơi làm việc, học sinh đến trường sau kỳ nghỉ Tết, các tuyến đường trung tâm TP.HCM khá thông thoáng.
Doanh nghiệp tuyển lao động lúc người dân rời miền Tây sau Tết
Hàng chục nghìn lao động rời miền Tây để đi tìm việc trong khi các doanh nghiệp trong khu vực liên tục thông báo tuyển người.
Doanh nghiệp TP.HCM lo giải bài toán thiếu lao động sau Tết
Sau Tết Nguyên Đán, doanh nghiệp TP.HCM đau đầu với bài toán thiếu công nhân. Nhiều đơn vị tăng lương, thưởng và đãi ngộ để giữ chân người lao động.
Nghịch lý ông chủ xếp hàng để nhân viên lựa chọn ở Trung Quốc
Thay vì sếp tuyển nhân viên, hiện tượng người lao động kén sếp trở nên phổ biến khi giới trẻ xứ tỷ dân không còn mặn mà với ngành sản xuất, may mặc trong những năm gần đây.
Doanh nghiệp mở rộng nhà máy, tuyển dụng cả nghìn công nhân
Dù diễn biến dịch Covid-19 còn phức tạp tại Việt Nam và trên thế giới, nhiều doanh nghiệp ngành may mặc, điện tử... vẫn xây dựng nhà máy, gia tăng sản lượng ngay từ đầu năm.
Doanh nghiệp Việt chịu ảnh hưởng thế nào từ đợt dịch Covid-19 thứ 3?
Theo báo cáo từ Văn phòng Ban Nghiên cứu phát triển kinh tế tư nhân (Ban IV) gửi Thủ tướng, đợt bùng phát thứ 3 của dịch Covid-19 đã ảnh hưởng lớn tới nhiều doanh nghiệp phía Bắc.
Hàng trăm doanh nghiệp ở Bình Dương đang có nhu cầu tuyển gần 41.500 công nhân, trong khi Sở LĐTB&XH tỉnh Đồng Nai cũng cho biết đang thiếu hụt nguồn cung lao động trên địa bàn.
Cái Tết xa quê của hàng trăm triệu công nhân Trung Quốc
Trong dịp Tết Nguyên đán năm nay, hơn 100 triệu lao động nhập cư ở Trung Quốc không thể về quê. Họ bị mắc kẹt tại các thành phố và trung tâm sản xuất lớn.
Hơn 10.000 công nhân bị thôi việc ở Trà Vinh đã nhận lương, thưởng Tết
Tiền lương, thưởng của hơn 10.000 công nhân tại Trà Vinh đã được chi trả, các khoản trợ cấp và hướng dẫn tìm việc mới được thực hiện sau Tết Kỷ Hợi 2019.
Khó tuyển dụng lao động sau Tết
Với tâm lý "Tháng giêng là tháng ăn chơi", hầu hết người lao động chưa vội tìm việc sau Tết, gây nên tình trạng khan hiếm cục bộ.
TP.HCM cần 30.000 lao động sau Tết
Các doanh nghiệp tại TP.HCM có nhu cầu tuyển khoảng 30.000 lao động làm ổn định và thời vụ sau Tết Nguyên đán.
Vì sao công nhân thường trễ hẹn sau Tết?
Lương thấp, chế độ đãi ngộ không tốt, lao động có tâm lý tìm cơ hội khác để mong may mắn hơn trong năm mới là những lý do khiến nhiều doanh nghiệp mất nhân sự sau kỳ nghỉ Tết.