Thị trường vợt pickleball giả đang bùng nổ
Chỉ trong thời gian ngắn, vợt pickleball giả đã tràn lan trên Alibaba, Temu và Facebook, gây ảnh hưởng đến người chơi và tạo nguy cơ mất công bằng trong thi đấu.
Làm việc cả cuối tuần, công ty thủy sản chật vật tuyển lao động
Việc không được nghỉ cuối tuần của doanh nghiệp chế biến thủy sản là một trong những nguyên nhân khiến lao động không "mặn mà" với công việc này.
Người trẻ Trung Quốc mang CV đến hội chợ thương mại xin việc
Với hơn 12 triệu sinh viên tốt nghiệp mỗi năm và ít vị trí tuyển dụng, giới trẻ Trung Quốc biến các hội chợ thương mại thành điểm hẹn để kết nối và tìm việc làm.
VietnamWorks cùng nhân sự Việt viết tiếp câu chuyện vị thế sự nghiệp
Một thế hệ nhân sự Việt Nam đang muốn định nghĩa lại thành công. Họ không chỉ tìm kiếm chức danh mà còn muốn tạo dấu ấn riêng trong sự nghiệp.
Chuỗi cà phê Nhật đổ bộ Đông Nam Á, quyết đấu Starbucks
Các chuỗi cà phê Nhật Bản đang đồng loạt tăng tốc mở rộng sang thị trường Ấn Độ và Đông Nam Á, với kỳ vọng thu hút người trẻ thành thị nhờ mô hình phục vụ tại bàn.
Mức lương của giảng viên 'tinh hoa' tại các đại học Việt Nam
Nhiều trường đưa ra mức đãi ngộ “khủng”, mức lương hàng trăm triệu mỗi tháng cho ứng viên ưu tú về giảng dạy, tham gia nghiên cứu tại trường.
Hàng loạt thí sinh Việt sai điểm thi IELTS do sự cố kỹ thuật
Nhiều thí sinh thi IELTS trong giai đoạn giữa năm 2023 đến tháng 9/2025 đã nhận thông tin về sự cố kỹ thuật, làm thay đổi điểm kỹ năng Nghe và/hoặc Đọc.
Quỹ gần 13.000 tỷ USD sẽ mở tài khoản khi chứng khoán Việt nâng hạng
Quỹ đầu tư Vanguard chia sẻ kế hoạch đầu tư tại Việt Nam sau khi thị trường được nâng hạng, bao gồm việc mở tài khoản giao dịch và tài khoản vốn gián tiếp.
Cả xã hội như 'tắt tiếng' trong ngày thi đại học tại Hàn Quốc
Cả Hàn Quốc dường như "nín thở", sẵn sàng điều chỉnh mọi hoạt động từ giao thông, giờ làm việc để đảm bảo sự yên tĩnh cho thí sinh thi đại học.
Đề xuất giải pháp 'phanh lại' giá nhà
Hội Môi giới Bất động sản Việt Nam (VARS) cho rằng, để thị trường bất động sản tiếp tục tăng trưởng nhưng không rủi ro, cần có giải pháp phanh lại đà tăng trưởng nóng của giá nhà.
'Xe cũ 0 km': Mặt trái của ngành công nghiệp ôtô Trung Quốc
Hiện tượng "xe cũ 0 km" đang làm méo mó số liệu xuất khẩu, tạo cạnh tranh không lành mạnh và đe dọa uy tín thương hiệu Trung Quốc trên thị trường quốc tế.
Đề xuất giải pháp 'phanh' giá nhà đang tăng nóng
Trước việc giá nhà liên tục tăng cao thời gian gần đây, Hội Môi giới bất động sản Việt Nam (VARS) đề xuất nhiều giải pháp để ghìm cương.
Bí thư TP.HCM: Cần thay đổi cách làm, dám nghĩ dám làm để bứt phá
Phát biểu tại buổi gặp mặt hơn 70 lãnh đạo đại học, học viện trên địa bàn tối 8/11, Bí thư Thành ủy TP.HCM Trần Lưu Quang nhấn mạnh thành phố sẽ đổi mới tư duy, cách làm để giải quyết các vấn đề khó.
Đến 40 tuổi, người trẻ Mỹ may ra mua được nhà
Từng được xem là cột mốc của tuổi trưởng thành, việc mua nhà giờ đây trở thành “thành tựu tuổi trung niên” với Gen Z, khi giá nhà và chi phí sinh hoạt vượt xa thu nhập trung bình.
Nghịch lý ở Hàn Quốc: Thất nghiệp nhưng thu nhập cao hơn người đi làm
Mức trợ cấp tối thiểu hàng tháng tại Hàn Quốc hiện cao hơn mức thu nhập của người làm toàn thời gian nhưng nhận mức lương tối thiểu, điều này làm nảy sinh hiện tượng gian lận trợ cấp thất nghiệp.
Thế hệ đua nhau học song bằng vì sợ thất nghiệp ở Mỹ
Ngày càng nhiều sinh viên đại học Mỹ chọn học song bằng vì lo sợ không thể kiếm được việc làm ổn định trong thị trường lao động đầy biến động.
Dân văn phòng Mỹ mất việc không chỉ vì AI
Tuy không thể phủ nhận sự bùng nổ của AI, đợt cắt giảm nhân viên văn phòng quy mô chưa từng có này không chỉ đơn thuần đến từ tiến bộ công nghệ.
Văn hóa 996 thành 'mốt' ở Thung lũng Silicon
Cùng làn sóng của thời đại AI, nhiều start-up đang hồi sinh văn hóa làm việc “996” nhưng mô hình này còn gây nhiều tranh cãi do tiềm ẩn rủi ro sức khỏe cao.
'Ông trùm' hàng xa xỉ vẫn đặt cược vào Trung Quốc
Khi Bắc Kinh chuẩn bị kế hoạch 5 năm tiếp theo, LVMH kỳ vọng người tiêu dùng Trung Quốc tiếp tục là trung tâm của thị trường xa xỉ toàn cầu.
Thế hệ nhân sự mang mã gene AI-First
Khi AI dần trở thành “mã gene” của nhiều doanh nghiệp, thế hệ nhân sự tương lai cũng cần được trang bị tư duy AI-First để trở nên khác biệt.