305 kết quả phù hợp
Trò chuyện, động viên công nhân, người lao động TP.HCM, Tổng Bí Thư, Chủ tịch nước đề nghị TP.HCM tiếp tục coi việc chăm lo đời sống công nhân, người lao động là một nhiệm vụ chính trị quan trọng,...
Tổng Bí thư, Chủ tịch nước đề nghị Thành phố Hồ Chí Minh tiếp tục coi việc chăm lo đời sống công nhân, người lao động là một nhiệm vụ chính trị quan trọng, thường xuyên và lâu dài.
Nhiều nhân sự TP.HCM chưa trở lại văn phòng sau kỳ nghỉ Tết. Họ xin nghỉ thêm để tránh chi phí di chuyển cao, tranh thủ đi du lịch hoặc dành nhiều thời gian hơn cho gia đình.
Vụ kiện tranh chấp tờ vé số 10.000 đồng được ông chủ tặng công nhân trúng giải đặc biệt 2 tỷ đồng được Hội đồng Thẩm phán TAND Tối cao chọn làm một trong 10 án lệ năm 2025.
Trong khi phần lớn nhà băng đã chi lương tháng 13 và thưởng Tết Dương lịch, mức thưởng Tết âm lịch vẫn được giữ kín, đặc biệt tại nhóm Big 4.
Một số công ty TP.HCM tổ chức YEP hào nhoáng để làm hình ảnh, song vẫn nợ thưởng, treo lương của nhân sự, khiến người lao động "đứng ngồi không yên" dịp cận Tết.
Nhiều nhân sự TP.HCM giảm động lực, mất tinh thần làm việc trong tuần cuối cùng của năm Âm lịch dù có mặt tại văn phòng. Số khác chịu áp lực về chỉ tiêu và lương thưởng đến sát Tết.
Thủ tướng yêu cầu các bộ, ngành, địa phương chủ động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nhân dân, bảo đảm "mọi người, mọi nhà đều có Tết".
Không chỉ là câu chuyện ngày Tết, “hợp mạng” còn đại diện cho mong muốn mọi thứ diễn ra đúng nhịp, không gián đoạn. Với FPT, lựa chọn ưu tiên đầu năm là sự liền mạch của kết nối.
Một số nhân sự ở vị trí quản lý tại TP.HCM và Hà Nội nhận về số tiền thưởng Tết hàng trăm triệu đồng, đang lên kế hoạch sử dụng khoản phúc lợi lớn này.
Những ngày gần Tết, nhiều môi giới bất động sản vẫn đôn đáo chạy khắp nơi dẫn khách với mong muốn đạt đủ doanh số để nhận thưởng Tết.
So với năm 2025, mức thưởng Tết năm 2026 của nhiều trường đại học vẫn giữ ổn định hoặc tăng vài triệu đồng.
Một số công ty nhận định rằng họ cần xây dựng quỹ tài chính dự phòng trong bối cảnh hiện nay, dẫn đến thưởng Tết cầm chừng cho nhân sự dịp cuối năm.
Trung vệ Bùi Hoàng Việt Anh ghi điểm khi mạnh tay chi hàng trăm triệu đồng cho bố mẹ tiêu Tết. Khoảnh khắc do mẹ nam cầu thủ chia sẻ nhận được nhiều sự quan tâm từ người hâm mộ.
Long Châu công bố chính sách tri ân cho đội ngũ nhân viên y tế toàn hệ thống. Theo đó, mức thưởng Tết trung bình tăng 47%; nhân viên có mức thưởng cao nhất lên đến 127 triệu đồng.
Hiểu rằng lương, thưởng vẫn là phúc lợi quan trọng hàng đầu đối với người lao động, nhiều doanh nghiệp cố gắng đưa ra mức thưởng Tết cao tới 9 chữ số, mong muốn "giữ chân" nhân tài.
Không chỉ thưởng Tết bằng tiền, một số doanh nghiệp còn thưởng bằng vàng, sổ tiết kiệm... Vậy theo quy định, người lao động nhận thưởng có phải đóng thuế thu nhập cá nhân?
Thay vì giữ nhân sự ở văn phòng đến sát Tết Bính Ngọ 2026, nhiều doanh nghiệp TP.HCM trả thưởng sớm, cho phép làm việc từ xa, tạo điều kiện cho người lao động về quê sớm.
Mặc dù phải đối mặt với nhiều khó khăn trong năm qua nhưng các doanh nghiệp vẫn nỗ lực lo thưởng Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 cho người lao động.
Mức thưởng Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 cao nhất tại Đồng Nai là 840 triệu đồng/người. Mức thưởng thấp nhất là 4 triệu đồng/người.