Thế hệ không chịu tìm việc làm ở Hàn Quốc
Theo ước tính, khoảng 736.000 người trẻ Hàn Quốc ở độ tuổi 20 và 30 chọn cuộc sống nhàn rỗi, không chịu tìm việc làm.
147 kết quả phù hợp
Theo ước tính, khoảng 736.000 người trẻ Hàn Quốc ở độ tuổi 20 và 30 chọn cuộc sống nhàn rỗi, không chịu tìm việc làm.
Trong guồng xoay công việc và kỳ vọng không ngừng, công nghệ trở thành điểm tựa giúp người trẻ cân bằng giữa áp lực và hiệu quả.
Rơi vào tình trạng "không học, không làm, không đào tạo", nhiều người trẻ khó trụ lại tại đô thị đắt đỏ, quyết định về quê sống cùng gia đình, giảm bớt gánh nặng tài chính.
Cận tuổi 30, nhiều người trẻ ở TP.HCM, Hà Nội muốn làm chủ và lập kế hoạch kinh doanh, trong khi số khác chọn trữ đông trứng, chủ động trước áp lực hôn nhân và sinh con.
Thu Hồng (25 tuổi) quyết định làm việc tại tiệm nail sau khi hoàn thành chương trình học thạc sĩ ở Canada, cho biết kiếm được nhiều tiền hơn công việc đúng chuyên môn.
Nhiều người trẻ tại các đô thị lớn lo ngại áp lực tài chính, không đặt nặng mục tiêu mua nhà, đầu tư cho học tập, sức khỏe và phụng dưỡng bố mẹ.
Với nhiều người trẻ, hôn nhân không còn là “đích đến bắt buộc”, mà trở thành một quyết định chín chắn, sự cam kết chủ động và giàu ý nghĩa cá nhân.
Tại Mỹ, Gen Z vừa mạnh tay chi tiêu cho giải trí và tiêu dùng, vừa nỗ lực tiết kiệm cho hưu trí trong bối cảnh áp lực chi phí sinh hoạt, nhà ở và nợ học phí ngày càng lớn.
Không ít người trẻ ở Hà Nội, TP.HCM chấp nhận chi gần nửa thu nhập mỗi tháng để thuê căn hộ cao cấp, ưu tiên không gian sống và tiện ích thay vì tích cóp mua nhà.
Đối với trẻ vị thành niên, nhận được lời khen của thầy cô chưa chắc đã khiến các em vui bằng việc được bạn bè ngưỡng mộ. Áp lực phải nổi trội khiến nhiều bạn trẻ gặp căng thẳng.
Từ bên trong lớp học, những giấc mơ lớn dần hình thành. Những học sinh từ ngôi trường ISHCMC - American Academy đang từng bước chạm tới thế giới bằng chính bản sắc và đam mê của mình.
Sếp là đối thủ, chị Thảo chơi hết mình nên thường giành phần thắng, nhưng sau trận lại nghe lời bóng gió khiến chị không thoải mái.
Chấp nhận mức hỗ trợ 3 triệu đồng/tháng gần 2 năm làm thực tập sinh ở hai doanh nghiệp, H.N. (TP.HCM) nhiều lần mong mỏi được nhận chính thức, nhưng cuối cùng phải rời đi.
The Sentry Q và tòa nhà Orbital 2.0 mang đến giải pháp hiệu quả cho mô hình văn phòng làm việc hiện đại, năng động, thoải mái mà vẫn đảm bảo mục tiêu công việc cho doanh nghiệp.
Nhiều gia đình chấp nhận chi tiền mạnh tay mua khoá học hè cho con, vừa để hạn chế trẻ dùng thiết bị điện tử, vừa yên tâm làm việc, không phải trông nom.
Nguyễn Thiên Tâm (36 tuổi) có nhiều năm cống hiến 200% sức lực, hiện diện ở công ty từ sáng sớm, làm việc đến khuya tại Việt Nam trước khi chuyển đến Canada.
Theo Psych2go, ý thức mạnh mẽ về bản thân, khả năng quan sát tốt là những đặc điểm chung giữa người hướng nội và người có trí tuệ vượt trội.
Nguyễn Vũ Quỳnh Anh (22 tuổi, quê Hưng Yên) hoàn thành chương trình đại học trong 3 năm, đạt GPA 4/4, thuộc dạng hiếm ở Đại học Kinh tế Quốc dân.
Sự linh hoạt là một tố chất cần thiết giúp bạn tìm được một chỗ đứng trong công việc. Cần nỗ lực trau dồi bản thân để phù hợp với nhu cầu của trị trường lao động.
Nhiều người dùng mạng xã hội phát hiện mối tương quan thú vị giữa giá áo khoác da của CEO Jensen Huang và hiệu suất cổ phiếu Nvidia. Khi cổ phiếu giảm, giá áo khoác cũng giảm theo.