|
|
Cuộc đình công của công nhân Boeing kéo dài 7 tuần trước khi đạt thỏa thuận tăng lương 38% trong 4 năm. Ảnh: Bloomberg. |
Ngày 4/11, công nhân Boeing tại các nhà máy ở Bờ Tây (Mỹ) đã chấp thuận hợp đồng lao động mới với hãng sản xuất máy bay. Thỏa thuận đã chấm dứt cuộc đình công kéo dài 7 tuần khiến hoạt động sản xuất máy bay của hãng đình trệ và cuộc khủng hoảng tài chính tại đây thêm trầm trọng, theo Reuters.
Theo hợp đồng mới, người lao động Boeing sẽ được tăng lương 38% trong vòng 4 năm.
Đây là lời đề nghị thứ 4 của Boeing kể từ khi cuộc đình công bắt đầu vào ngày 13/9. Hãng đã công bố kế hoạch phát hành cổ phiếu trị giá 24 tỷ USD vào tuần trước để củng cố năng lực tài chính sau khi cuộc đình công khiến dây chuyền sản xuất "con gà đẻ trứng vàng" là dòng máy bay 737 MAX bị đình trệ.
Hiệp hội Thợ máy và Nhân viên hàng không Quốc tế (IAM) ngày 3/11 cho biết công nhân Boeing có thể quay lại làm việc sớm nhất vào ngày 6/11 hoặc muộn nhất là vào ngày 12/11 nếu đề nghị được thông qua.
"Đây là một chiến thắng. Chúng ta đã có thể ngẩng cao đầu. Giờ nhiệm vụ của chúng ta là quay lại công việc", Jon Holden - lãnh đạo IAM - công đoàn lớn nhất Boeing cho biết. Ông là người đứng đầu nhóm đàm phán của công nhân.
"Chúng ta vẫn là một đội và còn rất nhiều việc phải làm để giúp Boeing lấy lại sự xuất sắc như trước đây", CEO Boeing Kelly Ortberg nói.
Boeing đã loay hoay từ khủng hoảng này đến khủng hoảng khác kể từ tháng 1 khi tấm bịt cửa máy bay 737 MAX bị bật tung trên chuyến bay của Alaska Airlines.
Việc khởi động lại hoạt động sản xuất 737 MAX cũng như các dòng máy bay 767 và 777 của Boeing cũng sẽ có lợi cho các nhà cung cấp của hãng, vốn đang phải cho công nhân nghỉ việc tạm thời, cũng như các hãng hàng không đang phải đối mặt với sự chậm trễ trong việc giao máy bay.
Đề nghị mới nhất của Boeing vượt xa mức tăng lương gần đây của cả United Auto Workers vào năm 2023 và công nhân nhà máy Airbus A220. Tuy nhiên, nhiều công nhân Boeing cho biết điều này không bù đắp được cho một thập kỷ mà tiền lương của họ tụt hậu so với lạm phát và mất đi chế độ lương hưu cố định.
Công đoàn cho biết các thành viên của họ chỉ nhận được 4 lần tăng lương 1% trong 8 năm qua.
Boeing cho biết mức lương trung bình hàng năm của thợ máy khi kết thúc hợp đồng 4 năm sẽ là 119.309 USD, so với 75.608 USD trong hợp đồng trước đó.
Tri Thức - Znews giới thiệu độc giả Tủ sách kiến thức kinh tế với đa dạng cuốn sách, câu chuyện trong lĩnh vực kinh doanh, kinh tế. Là nguồn tư liệu cho những người quan tâm và muốn nâng cao kiến thức trong lĩnh vực kinh tế. Những cuốn sách, câu chuyện trong Tủ sách không chỉ đơn thuần là những tác phẩm của tri thức mà còn chứa đựng bí quyết, kinh nghiệm quý báu từ các tác giả, nhà quản lý có uy tín và kinh nghiệm lâu năm trong ngành.
Đọc sách không chỉ giúp người đọc tiếp cận những kiến thức mới mà còn giúp mở rộng tầm nhìn và phát triển bản thân. Tủ sách kiến thức kinh tế mong muốn lan tỏa tri thức trong lĩnh vực kinh doanh, đồng thời phát triển văn hóa đọc cho người Việt.
