Bạn có thể chuyển sang phiên bản mobile rút gọn của Tri thức trực tuyến nếu mạng chậm. Đóng

Znews

  • Tất cả
  • Bài viết
  • Video

Chuyên mục:

Thời gian:

383 kết quả phù hợp

chạm tới tương lai

Nghi huu o tuoi 30, 40 hinh anh

Nghỉ hưu ở tuổi 30, 40

0

Một cặp vợ chồng ở Trung Quốc đã nghỉ hưu non để bắt đầu lối sống "mặc kệ đời". Đây là cách đối phó với áp lực cuộc sống của nhiều người ở xứ tỷ dân.

Hoi uc ngay dau o Real Madrid cua Beckham hinh anh

Hồi ức ngày đầu ở Real Madrid của Beckham

0

Danh thủ huyền thoại David Beckham kể về những ấn tượng đầu tiên khi đến đầu quân tại CLB lớn nhất thế giới Real Madrid trong cuốn tự truyện “Both Feet On The Ground”.

Nghich ly trong bao sa thai nganh cong nghe hinh anh

Nghịch lý trong bão sa thải ngành công nghệ

0

Hàng trăm nghìn nhân viên trong ngành công nghệ đã mất việc. Ngay cả những người ở lại cũng hoang mang. Nhưng cổ phiếu của các tập đoàn thường tăng mạnh sau thông báo.

Bai phat bieu an y cua Lee Jong Suk hinh anh

Bài phát biểu ẩn ý của Lee Jong Suk

0

Trong bài phát biểu nhận giải Daesang, Lee Jong Suk gửi lời cảm ơn tới một người bí ẩn. Nam diễn viên bày tỏ thích người này từ lâu và luôn kính trọng.

5 xu huong cham soc suc khoe trong nam 2023 hinh anh

5 xu hướng chăm sóc sức khỏe trong năm 2023

0

Ứng dụng trí tuệ nhân tạo, chăm sóc sức khỏe từ xa, thiết bị y tế đeo trên cơ thể... là những xu hướng sức khỏe quan trọng nhất trong 12 tháng tới.

Mbappe - gioi han nao o tuoi 24 hinh anh

Mbappe - giới hạn nào ở tuổi 24

0

Ngày đầu tiên của tuổi 24, Mbappe thấy mình đã sẵn sàng để bước lên thay thế Messi, Ronaldo cũng như chinh phục rào cản chưa thể xô đổ, UEFA Champions League.

Gary Neville muon Ronaldo o lai Premier League hinh anh

Gary Neville muốn Ronaldo ở lại Premier League

0

Gary Neville đưa ra những chia sẻ bất ngờ về tương lai của Cristiano Ronaldo. Đồng thời cựu hậu vệ này bình luận về kỳ World Cup cuối cùng của ngôi sao 37 tuổi.

Thu thach 90 ngay giu chan nhan vien hinh anh

Thử thách 90 ngày giữ chân nhân viên

0

3 tháng đầu được coi là khoảng thời gian quyết định sự phù hợp với nơi làm. Trong bối cảnh khan hiếm lao động, nhiều công ty đang cố gắng giữ nhân viên sau 90 ngày.

Xem thêm