Tham vọng của Jeff Bezos ở Met Gala 2026
Việc tỷ phú Amazon bảo trợ cho Met Gala 2026 đặt ra câu hỏi: đây là động thái hậu trường cho cuộc thâu tóm văn hoá, hay chỉ là bước đệm cho tham vọng của vợ chồng Bezos?
144 kết quả phù hợp
Việc tỷ phú Amazon bảo trợ cho Met Gala 2026 đặt ra câu hỏi: đây là động thái hậu trường cho cuộc thâu tóm văn hoá, hay chỉ là bước đệm cho tham vọng của vợ chồng Bezos?
Thị trường lao động Mỹ đang bước vào giai đoạn “đóng băng” với tốc độ tuyển dụng chậm, ít sa thải, ưu tiên giữ người, dẫn đến cơ hội nghề nghiệp bị thu hẹp.
Từ Hàn Quốc đến Phần Lan, Mỹ hay Bồ Đào Nha, ngày càng nhiều người trẻ rời bỏ công việc hoặc ngừng đi làm để hồi phục sức khỏe, rời khỏi quỹ đạo truyền thống để tìm lại cân bằng.
Chốn văn phòng là nơi bạn phải tích cực học hỏi và thể hiện bản lĩnh. Trước khi trình bày những kế hoạch của mình, bạn cần chuẩn bị kỹ càng, tránh mắc sai lầm trước cấp trên.
Ngày nay, câu chuyện "làm chủ" đã trở nên dễ dàng hơn nhờ sự giúp đỡ của công nghệ. Các nền tảng mạng xã hội như TikTok, YouTube, Facebook đã thổi bùng mô hình doanh nghiệp 1 người.
Các chuyên gia lao động và kinh tế cảnh báo rằng việc vội vã chuyển sang công việc lao động chân tay không phải là giải pháp bền vững.
Ủy ban Y tế Quốc gia Trung Quốc (NHC) vừa công bố kết quả điều tra vụ Dong Xiying - thực tập sinh dùng hồ sơ giả, đạo văn, mối quan hệ để lọt vào bệnh viện, trường y danh tiếng.
Là người đầu tiên trong họ trúng tuyển vào Đại học Bắc Kinh (Trung Quốc), nam sinh được dòng tộc tổ chức lễ vinh danh linh đình.
Trong nhiều thập kỷ, các doanh nghiệp toàn cầu đã dựa vào nguồn lao động nhập cư dồi dào để lấp đầy khoảng trống nhân sự. Nhưng kỷ nguyên "vàng" này đang dần khép lại.
Nhiều người trẻ chọn ngành dịch vụ nhạy cảm để kiếm sống khi thị trường việc làm khó khăn. Nhưng nay ngành bão hòa, khách chi tiêu dè dặt khiến họ đối mặt nhiều thách thức.
Trong bối cảnh kinh tế nhiều biến động, ngay cả những CEO có mức lương triệu USD cũng chọn rời bỏ chức vụ thay vì tiếp tục đối mặt áp lực làm việc đến kiệt sức.
Với MV "Nước mắt cá sấu" ra mắt tối 1/4, HIEUTHUHAI hát nhiều hơn rap. Tuy nhiên, chất giọng của anh một lần nữa gây tranh cãi.
Việc chứng kiến thế hệ Millennials bị kiệt sức khi làm sếp khiến người lao động trẻ e ngại thăng chức. Họ muốn tự chủ hơn trong sự nghiệp thay vì chịu áp lực quản lý.
"7 năm chưa cưới sẽ chia tay" vừa kết thúc với cái kết viên mãn cho 2 nhân vật chính Thiên Ân và Minh Huy.
Có một tấm bảng chấm công trong sảnh chính tòa nhà văn phòng JWT ở New York, tôi luôn cố gắng trở thành một trong những người đầu tiên đến và ra về sau cùng.
TS Hồ Minh Quang khuyên sinh viên nên tiết chế việc đi làm thêm để tránh ảnh hưởng đến việc học và con đường thăng tiến sau này.
Không phải ai cũng phát triển tốt trong vai trò quản lý, vì vậy đã đến lúc để các tổ chức nên xem xét, phá vỡ con đường thăng tiến sự nghiệp theo lối cũ.
Giấc mơ là tấm gương phản chiếu cảm xúc của con người về những sự việc đã qua. Chúng ta có thể giả vờ lờ đi nỗi lo sợ trong lời nói hay hành động, nhưng không thể dối trá trong mơ.
Nhật Bản nhiều lần tìm cách nâng tỷ lệ lãnh đạo nữ ở trường học nhưng con số này vẫn rất thấp vì nhiều yếu tố cản trở.
Nhân sự Gen Z được cho là ăn diện hở hang hơn mức cần thiết ở môi trường công sở. Những bộ cánh như crop top, chân váy ngắn tạo cảm giác thiếu chuyên nghiệp.