|
|
Tỷ phú Jeff Bezos, nhà sáng lập Amazon. Ảnh: Bloomberg. |
Trong đơn kiện lên tòa án ở bang Seattle, bà Mercedes Wedaa, người làm việc cho ông Jeff Bezos vào tháng 9/2019, nói rằng mình và các nhân viên khác phải làm 10-14 tiếng/ngày, trong khi không được nghỉ ngơi và ăn uống đầy đủ, CNBC đưa tin ngày 3/11.
Theo đơn khiếu nại được gửi vào ngày 1/11, bà Wedaa cùng nhiều đồng nghiệp ở đây không có phòng riêng để nghỉ, và rất khó đi đến nhà vệ sinh. Các nhân viên dọn phòng phải ăn trong phòng giặt, và bị cấm dùng nhà vệ sinh gần phòng an ninh, do đó họ phải trèo qua cửa sổ để vào nhà tắm.
Bà nói thêm bản thân và các nhân viên gốc Hispanic khác bị những quản gia đối xử tồi tệ, trong khi những người làm vườn và nhân viên da trắng được ưu ái. Bà Wedaa cho biết mình bị sa thải sau khi phàn nàn về điều kiện làm việc và những hành vi phân biệt đối xử.
Harry Korrell, một luật sư của ông Bezos, gọi những cáo buộc này là vô lý. Ông nói thêm bà Wedaa đã đâm đơn kiện chỉ sau khi bị từ chối yêu cầu khoản thanh toán 9 triệu USD.
"Bà Wedaa có thu nhập 6 con số mỗi năm, và là người đứng đầu nhóm nhân viên dọn phòng. Bà ấy chịu trách nhiệm với thời gian ăn uống và nghỉ ngơi của mình. Ngoài ra, còn có nhiều phòng tắm và phòng nghỉ cho bà ấy và những nhân viên khác", ông Korrell nói.
Ông Harry Korrell nói bà Wedaa bị sa thải do hiệu suất làm việc. Trong khi đó, bà Wedaa khẳng định mình chưa từng bị kỷ luật do hiệu suất công việc, theo South China Morning Post.
Patrick Leo McGuigin, luật sư đại diện cho bà Wedaa, nói thân chủ mình "đã làm việc chăm chỉ trong suốt cuộc đời, là một người rất đáng tin cậy, và những bằng chứng thuyết phục đã củng cố cho tuyên bố của bà ấy".
