Công nhân lạc quan trước khó khăn mùa cuối năm
Dù đối mặt với nhiều thử thách khó khăn trước tình trạng mất việc, giảm việc mùa cuối năm, nhiều công nhân vẫn bày tỏ sự lạc quan, tin tưởng năm 2023 sẽ phấn khởi hơn.
Thưởng Tết sẽ giảm sâu ở nhiều doanh nghiệp
Sở LĐTB&XH Hà Nội dự báo thưởng Tết của người lao động trong một số ngành nghề giảm hơn so với năm 2021 và mức giảm sâu thuộc về các ngành nghề may, da giày, điện tử, chế biến gỗ.
Gánh nặng chồng chất của người lao động mất việc trước Tết
Chới với, xoay xở, nỗ lực tìm công việc mới… là tình cảnh chung của nhiều công nhân thời gian gần đây. Bỗng dưng mất việc cận Tết, người lao động gánh chồng chất khó khăn.
Hơn 470.000 người lao động bị giảm giờ làm, mất việc
Đến nay, có 30 doanh nghiệp nợ lương của 6.946 người lao động với tổng số tiền là 110.227 tỷ đồng. Dự báo trong thời gian tới, nhiều người lao động tiếp tục bị thiếu, mất việc làm.
Amazon lên kế hoạch sa thải gần 10.000 nhân viên
Số nhân viên dự kiến bị sa thải trong những ngày tới có thể lên tới gần 10.000 người, tập trung tại các bộ phận như bán lẻ, nhân sự, thiết bị và sản phẩm.
Cách đừng để đời chỉ là những 'chuỗi ngày được chấm công'
Mải mê chạy theo công việc khiến nhiều người quên mất dành thời gian để bản thân được nghỉ ngơi, theo The Wall Street Journal.
Dành thời gian để ngủ khi chỉ làm việc 4 ngày/tuần
Khi cắt giảm tuần làm việc từ 5 xuống 4 ngày, người lao động có xu hướng phân bổ thời gian rảnh rỗi cho hoạt động ngủ.
Đi làm 4 ngày/tuần được ủng hộ, nhưng khó áp dụng toàn bộ
Nhiều người lao động ở Singapore ủng hộ chính sách đi làm 4 ngày/tuần, nhưng họ cũng lo lắng việc rút bớt thời gian làm việc sẽ tạo gánh nặng mới và có thể bị giảm lương.
6 tháng xung đột Ukraine đẩy kinh tế thế giới đến bờ suy thoái
Sáu tháng kể từ khi chiến sự nổ ra ở Ukraine, nền kinh tế châu Âu đứng trước bờ vực suy thoái, trong khi gánh nặng lạm phát đảo lộn cuộc sống của người dân tại nhiều quốc gia khác.
Lùm xùm đời tư liên tiếp của Elon Musk
Bị tố ngoại tình với vợ bạn thân, bị con đẻ từ mặt là các bê bối cá nhân Elon Musk gặp phải gần đây, bên cạnh những rắc rối về kiện tụng với Twitter.
Nhiều nhà xuất bản ở Ukraine ngừng hoạt động
Chiến sự đã làm giảm doanh số bán sách của hầu hết nhà xuất bản ở Ukraine. 28% đơn vị làm sách ở đây đã không thể trả lương cho nhân viên.
Đề xuất làm việc 10 tháng/năm
Bên cạnh xu hướng làm việc 4 ngày/tuần, nhiều chuyên gia xem xét phương án làm 10 tháng/năm để tránh kiệt sức, mệt mỏi, theo CNA.
Vì sao nên thử nghiệm làm việc 4 ngày/tuần
Cắt giảm giờ làm đang thành xu hướng với niềm tin lao động thông minh mang lại nhiều lợi ích hơn làm việc chăm chỉ. Nhiều nơi đã áp dụng thành công chính sách làm 4 ngày/tuần.
Người trẻ TP.HCM dành kỳ nghỉ lễ để chạy deadline
Không có kế hoạch đi chơi xa dịp lễ 30/4-1/5, Hải My (27 tuổi) chủ động nhận thêm các dự án bên ngoài để làm suốt 4 ngày nghỉ.
Bỏ việc nếu bị ép trở lại văn phòng
Hậu Covid-19, nhiều công ty không còn bắt nhân viên lên văn phòng. Theo chuyên gia, guồng làm việc 9to5 có thể sụp đổ và được thay thế bằng xu hướng linh hoạt về giờ làm.
Lầm tưởng ngành công nghiệp làm nail nhanh giàu
Những người lao động phải đối mặt với tình trạng bị cắt giảm tiền lương, bóc lột làm thêm giờ và không nhận được sự bảo hộ an toàn khi làm việc.
Trào lưu tuần làm việc 4 ngày vực dậy 'zombie công sở'
Với thời gian lao động giảm nhưng mức lương và năng suất giữ nguyên, trào lưu làm việc 4 ngày/tuần được cho đem lại lợi ích cho cả nhân viên lẫn doanh nghiệp.
Doanh nghiệp du lịch Đà Nẵng 'khát' nhân sự
Ảnh hưởng của dịch Covid-19 khiến hàng chục nghìn lao động ngành du lịch tại Đà Nẵng phải tìm kiếm cơ hội ở các ngành nghề khác và chưa muốn quay trở lại công việc cũ.
Kết quả bất ngờ của sự kết thúc tuần làm việc 5 ngày
Sau đại dịch, các công ty đang tìm cách tăng năng suất lao động của nhân viên, nhưng vẫn giúp họ cân bằng công việc và cuộc sống. Làm việc 4 ngày/tuần là một trong những cách đó.
New York bỏ khẩu trang
Các nhà hàng, doanh nghiệp ở thành phố New York (Mỹ) đang trở lại bình thường khi số ca mắc Covid-19 trên toàn tiểu bang giảm 93% giai đoạn hậu Omicron.