|
|
CEO Intel Lip-Bu Tan. Ảnh: Intel. |
Trong hồ sơ nộp lên Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch Mỹ (SEC) ngày 14/3, Intel cho biết tân CEO Lip-Bu Tan sẽ nhận lương 1 triệu USD, đủ điều kiện nhận thưởng tối đa 2 triệu USD/năm và một số trợ cấp trong những năm tới.
Tan được bổ nhiệm vị trí CEO Intel ngày 12/3 với kỳ vọng vực dậy “biểu tượng” công nghệ của Mỹ, hoạt động trong lĩnh vực thiết kế và sản xuất chip.
Cổ phiếu Intel từ đầu năm đến nay đã tăng gần 20%. Hầu hết mức tăng diễn ra trong tuần này sau khi Tan được bổ nhiệm CEO. Ông sẽ chính thức tiếp quản vị trí vào 18/3.
Ngoài lương cơ bản, Tan cũng sẽ nhận cổ phiếu liên quan đến vốn chủ dài hạn, trị giá 14,4 triệu USD, bên cạnh khoản thưởng hiệu suất 17 triệu USD dưới dạng cổ phiếu.
Theo CNBC, 2 khoản trợ cấp được trao trong thời hạn 5 năm. Dù vậy, Tan sẽ không đủ điều kiện nếu giá cổ phiếu Intel giảm trong 3 năm tới. Trong trường hợp giá cổ phiếu vượt trội thị trường, ông có thể nhận nhiều cổ phiếu hơn.
Tan còn nhận gói quyền chọn cổ phiếu trị giá 9,5 triệu USD, cùng khoản trợ cấp quyền chọn cho người mới tuyển dụng, trị giá 25 triệu USD.
Tổng cộng, gói trợ cấp của Tan trị giá khoảng 66 triệu USD gồm thưởng cổ phiếu dài hạn, lương, thưởng và chi phí pháp lý.
Theo Reuters, thỏa thuận giữa Tan với Intel gồm các mục tiêu kinh doanh trong 3 năm. Do đó, ông đủ điều kiện giữ 2/3 cổ phiếu thưởng nếu có “sự thay đổi quyền kiểm soát” hoặc thay đổi đáng kể quyền sở hữu trong 18 tháng từ khi nhậm chức.
“Mức trợ cấp của Lip-Bu phản ánh kinh nghiệm và uy tín của ông với tư cách nhà lãnh đạo công nghệ tài năng, với kinh nghiệm sâu rộng trong ngành và khả năng cạnh tranh thị trường”, Intel cho biết trong email gửi đến CNBC.
Với kinh nghiệm lâu năm trong ngành bán dẫn và đầu tư công nghệ, Tan được giới phân tích đánh giá là ứng viên tiềm năng cho vị trí CEO Intel, ngay sau khi Pat Gelsinger bị cho thôi việc vào tháng 12/2024.
Hợp đồng lao động của Gelsinger không có điều khoản về trường hợp “thay đổi quyền kiểm soát”. Thời điểm đó, ông nhận lương cơ bản 1,25 triệu USD, thưởng hàng năm tối đa 275% lương cơ bản. Gelsinger cũng đủ điều kiện nhận khoản đền bù 12 triệu USD trước khi rời công ty.
Để so sánh, hợp đồng của Tan yêu cầu dành “thời gian cần thiết” để thực hiện nhiệm vụ và trách nhiệm với cương vị CEO. Trong khi đó, Gelsinger được yêu cầu dành “toàn bộ nỗ lực và thời gian làm việc cho Intel”.
Hiện tại, Tan vẫn tiếp quản một số startup công nghệ, được ông đầu tư thông qua quỹ mạo hiểm Walden International.
Giải mã bí ẩn Thung lũng Silicon
Cuốn sách giúp chúng ta hiểu rõ hơn về Thung lũng Silicon qua cái nhìn của người trong cuộc, đồng thời đưa ra những lời khuyên để giúp các doanh nghiệp khởi nghiệp đi đúng hướng.
Mục tiêu tiếp theo của 'nữ tướng' ngành chip
Khi một nhà phân tích hàng đầu chỉ trích phần mềm của AMD, CEO Lisa Su đã đích thân gọi điện để trao đổi. "Nữ tướng" ngành chip có tham vọng lớn và không chấp nhận vị trí số hai.
Toàn cảnh vụ phi hành gia Mỹ về nhà sau 9 tháng 'mắc kẹt' trên vũ trụ
Sau hơn 9 tháng mắc kẹt trên Trạm Vũ trụ quốc tế ISS, hai phi hành gia NASA sắp được về Trái Đất nhờ sứ mệnh hoán đổi phi hành đoàn vừa được phóng thành công.
Chính quyền Pháp đã cho phép Pavel Durov, nhà sáng lập Telegram tạm thời rời khỏi nước này. Hiện tại, ông được cho là đã đến Dubai.
