Kia tuyển các cựu binh Mỹ làm kỹ thuật viên
Với chiến dịch điện hoá 14 mẫu xe trong tương lai, Kia thúc đẩy hoạt động này bằng việc mở chiến dịch tuyển dụng và đào tạo các cựu binh Mỹ trở thành kỹ thuật viên của hãng.
Mặt trái của tuần làm việc 4 ngày
Nhiều công ty tại Mỹ đang thử nghiệm tuần làm việc 4 ngày. Tuy nhiên, nhân viên trải nghiệm có nhiều ý kiến khác nhau về mức độ hiệu quả của nó.
300 người bị lừa khi chuyển tiền từ thẻ tín dụng sang thẻ ATM
Từ tháng 9/2022 đến thời điểm bị phát hiện, Huỳnh Lương Bằng và Lương Minh Tín cùng đồng bọn đã chiếm đoạt hơn 770 triệu đồng của gần 300 nạn nhân.
Nhà tuyển dụng đau đầu vì CV viết bằng ChatGPT
Đơn xin việc do AI viết hoàn hảo đến mức bất thường. AI còn biết viết hộ thư giới thiệu từ công ty cũ, soạn sẵn câu trả lời cho những câu hỏi phỏng vấn có thể xảy ra.
Không chịu được áp lực vì là sếp nhỏ tuổi hơn nhân viên
Tôi chủ động xin nghỉ việc sau 3 tháng làm quản lý ở tuổi 24. Tôi nghĩ mình quá vội vàng khi nhận lời, thiếu khả năng quản trị nhân sự, không chịu được áp lực đến từ cấp dưới.
'Quy tắc 37%' xác định độ tuổi kết hôn
Kết hôn là sự kiện trọng đại trong đời, nhưng không phải ai cũng biết nên nói lời thề nguyện ở tuổi nào để có hôn nhân viên mãn.
Mark Zuckerberg sai lầm, 10.000 nhân viên trả giá
Phớt lờ những lời cảnh báo của các nhà đầu tư, Mark Zuckerberg đã đẩy Meta vào thế nguy, nhân sự thừa thãi trong khi doanh thu công ty ngày càng giảm sút.
Tốt nghiệp trường xịn, rải 100 hồ sơ vẫn không xin được việc
Năm 2023, dự kiến 11,58 triệu sinh viên ở Trung Quốc tốt nghiệp từ các cơ sở giáo dục đại học. Cuộc chiến tìm việc sẽ đặc biệt khốc liệt trong năm nay.
Chuyên gia: Đăng kiểm ở Việt Nam khó khăn, đắt đỏ hơn nước phát triển
Theo TS Nguyễn Lan Hương, Đại học Indiana (Mỹ), nếu thay đổi một số quy định về đăng kiểm theo hướng tiệm cận quốc tế sẽ giảm chi phí cho người dân và doanh nghiệp.
Bị đuổi việc lại là điều may mắn
Bị sa thải bất ngờ, tôi suy sụp hoàn toàn. Nhưng khoảng thời gian thất nghiệp cũng là lúc tôi nhận ra trình độ chuyên môn còn yếu kém, phải học và cải thiện nhiều hơn.
Gen Z không ngại đòi hỏi sự cân bằng
Đối với nhiều người trẻ, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống không còn là chủ đề nhạy cảm, thậm chí cả trong các cuộc phỏng vấn.
Ancelotti luôn khiến các ông chủ 'nhẹ đầu'
"Nhiệm vụ của tôi là giúp đội chơi tốt, với bất kể cầu thủ nào được chủ tịch trao cho. Chống lại một điều gì đó đã xảy ra là một sự lãng phí thời gian và sức lực".
Một số người có giới hạn chịu đựng hạn chế hơn so với số đông. Họ khó được bạn bè, đồng nghiệp cảm thông, bị cho rằng đang làm quá mọi thứ.
Quá thành công cũng dẫn đến thất bại
Công việc quá suôn sẻ và thuận lợi có thể khiến nhiều người trở nên thiếu cảnh giác. Hậu quả, họ dễ dàng mắc phải sai lầm.
Người Trung Quốc chuyển từ 'tô vàng' sang giành giật 'tô sắt'
Khi "tô vàng" trong doanh nghiệp tư nhân không còn hấp dẫn, người trẻ Trung Quốc quay ra tìm kiếm công việc nhà nước ổn định hơn, với số lượng tăng cao kỷ lục.
Trở ngại lớn nhất với tham vọng làm chip 52 tỷ USD tại Mỹ
Chỉ 6 tháng sau lễ động thổ, nhà thầu chính của Intel đã phải chạy đôn chạy đáo tìm công nhân do nhu cầu vượt xa nguồn cung lao động tại địa phương.
Phó trưởng văn phòng đại diện tạp chí mới học hết lớp 9
Mới học hết lớp 9, một phụ nữ ở Đắk Lắk đã dùng văn bằng không hợp pháp để được bổ nhiệm làm Phó trưởng văn phòng đại diện Tạp chí Việt Nam Hội nhập tại Nam Trung Bộ và Tây Nguyên.
Lương cao, thu nhập ổn vẫn loay hoay bán cà phê, làm bánh
Có việc làm ổn định, Minh Nhật vẫn bán thêm cà phê để thêm thu nhập. Tuy nhiên, anh gặp khó khăn khi không cân bằng được thời gian, thiếu cộng sự và luôn trong tình trạng quá tải.
Khởi tố 14 người đòi nợ kiểu khủng bố ở TP.HCM
14 quản lý, nhân viên thuộc Công ty CP mua bán nợ Việt Nam Thịnh Vượng và Công ty TNHH Luật Thế Hệ Trẻ ở TP.HCM bị cáo buộc đòi nợ trái pháp luật bằng thủ đoạn đe dọa, vu khống.
Sai lầm của Meta, Twitter khi đuổi việc cả sếp
Sa thải các quản lý cấp trung có thể đem lại lợi ích trước mắt nhưng để lại hậu quả lâu dài cho doanh nghiệp, bởi những nhân viên này giúp vận hành tổ chức trơn tru.