Thế hệ không chịu tìm việc làm ở Hàn Quốc
Theo ước tính, khoảng 736.000 người trẻ Hàn Quốc ở độ tuổi 20 và 30 chọn cuộc sống nhàn rỗi, không chịu tìm việc làm.
Chấp nhận cắt 1/4 lương để làm việc tại nhà
Thà giảm lương còn hơn phải đi làm mỗi ngày là lựa chọn của nhiều kỹ sư và quản lý sản phẩm trong ngành công nghệ, theo nghiên cứu mới tại Mỹ.
Nên làm gì khi bị bóc mẽ chuyện ngoại tình như CEO Astronomer?
Khi chuyện ngoại tình bị lộ, cảm xúc đầu tiên thường là xấu hổ rồi tìm cách phủ nhận, trốn tránh. Song, theo chuyên gia hôn nhân, vẫn có cơ hội để cứu lấy bản thân lẫn hôn nhân.
Cuộc 'Đại bám trụ' đang diễn ra ở Mỹ
Trong bối cảnh tuyển dụng sụt giảm, nhiều nhân viên văn phòng tại Mỹ quyết định gắn bó với công ty hiện tại, nhận mức lương tăng đều thay vì nhảy việc, đối mặt với sự bất ổn.
Đồng hồ thông minh lớn nhất của Samsung
Galaxy Watch Ultra đánh dấu lần đầu Samsung tham gia phân khúc đồng hồ thông minh hướng về thể thao, với nhiều tính năng chuyên sâu.
Nhiều nhân viên y tế ở TP.HCM nghỉ việc vì stress kéo dài
Trầm cảm, stress kéo dài, không có nơi giải toả khiến nhân viên y tế rơi vào tiêu cực, thậm chí tự tử.
Mùa du lịch hè lộn xộn ở châu Âu
Trước làn sóng du khách từ các nước đổ về châu Âu, ngành du lịch tại đây lao đao vì thiếu nhân sự, đình công kéo dài. Du khách nên nắm rõ lịch diễn ra sự kiện khi đến châu lục này.
Cầm IELTS, TESOL làm trợ giảng lương 1,8 triệu đồng/tháng
Trình độ tiếng Anh ở mức khá, giỏi, thậm chí sở hữu nhiều chứng chỉ nhưng nhiều bạn trẻ vẫn chọn công việc trợ giảng với mức lương khiêm tốn, công việc lại vất vả.
Nơi người trẻ chê lương cao
Thay vì nỗ lực kiếm tiền, nhiều người trẻ mới tốt nghiệp đại học muốn chọn công việc lương thấp, đổi lại một cuộc sống an nhàn, ít áp lực.
Thế hệ từ bỏ ở nơi làm việc
Gen Z bị gắn mác là những người không trung thành vì thường xuyên nhảy việc. Nhưng thực tế, các công ty lại không làm đúng hứa hẹn ban đầu, khiến người lao động chán nản và rời đi.
'Lương chưa tăng, giá cả đã nhanh chân chạy trước'
Trong điều kiện năm 2023 nếu phát triển tốt, đại biểu Nguyễn Huy Thái đề nghị cải cách tiền lương ngay, vì đây là vấn đề cấp thiết.
Dấu hiệu nhận biết sớm người sếp tồi
Nhân viên có thể nhận biết sớm người sếp tồi thông qua nhiều dấu hiệu. Chuyên gia cũng đưa ra cách ứng xử với kiểu cấp trên này.
Chấp nhận bù 18 triệu đồng phí đào tạo để nghỉ việc
Được công ty đào tạo miễn phí mang lại nhiều lợi ích cho người lao động, nhưng kèm theo đó là loạt quy định khắt khe và những ràng buộc về hợp đồng, tiền bạc.
Những nhân sự ‘thất nghiệp’ dù đang làm việc
Để không bị đào thải và rơi vào trạng thái "thất nghiệp" dù có công việc, cứ sau khoảng 2-3 năm, mỗi nhân viên nên đánh giá lại giá trị của bản thân để tự nâng cấp chính mình.
Green flag, 'cờ xanh' cho biết đã yêu đúng người
Trái với "cờ đỏ", "cờ xanh" cho thấy đối phương là một người xứng đáng để trao gửi niềm tin và tình cảm.
Không dám lấy vợ vì lương không đủ sống
Làm đủ 8 tiếng/ngày và 6 ngày/tuần, nam công nhân chỉ nhận về hơn 5 triệu tiền lương. Số tiền ít ỏi chỉ đủ cho nhu cầu tối thiểu khiến anh không dám nghĩ đến việc lập gia đình.
Dembele rút cạn kiên nhẫn của Barca
Chấn thương, thi đấu trong vài trận rồi lại dính chấn thương, quá trình này lặp đi lặp lại với Ousmane Dembele từ khi anh đầu quân cho Barca vào năm 2017.
Vì sao nhiều người trẻ lựa chọn 'nhảy việc' mùa dịch
Trong thời điểm khó khăn, nhiều bạn trẻ coi dịch bệnh là cơ hội để định hướng bản thân, tìm kiếm cơ hội phát triển mới.
Nhiều tiếp viên hàng không bỏ nghề, chạy xe công nghệ vì dịch Covid-19
Dịch bệnh bùng phát lần thứ 4, nhiều nhân sự trong ngành hàng không bị gián đoạn công việc, cắt giảm thu nhập. Một số bỏ nghề để tìm hướng đi mới.
Y tá Ấn Độ: 'Tôi chưa từng chứng kiến điều gì kinh khủng như lúc này'
Đó là tâm sự của y tá Viveki Kapoor, nhân viên y tế tuyến đầu tại một bệnh viện ở thủ đô New Delhi, Ấn Độ.