Thu nhập đến 480 triệu đồng/năm, phúc lợi ổn định, phỏng vấn ngay, đi làm sau Tết là những đãi ngộ đáng mơ ước mà MobiFone cam kết dành cho nhân sự mới trong đợt tuyển dụng này.
Cơ hội việc làm ngành CNTT hấp dẫn
Những năm gần đây, mức thu nhập trung bình của ngành CNTT luôn thuộc top đầu. Theo trang tuyển dụng Jobstreet, ngành CNTT luôn nằm trong top 10 ngành có mức lương trung bình cao ở cả 3 vị trí: Nhân viên, nhân sự cấp trung và quản lý.
Cụ thể, ở vị trí nhân viên với 1-4 năm kinh nghiệm, mức lương trung bình của nhân sự ngành này là hơn 18,8 triệu đồng/tháng - đứng vị trí thứ ba. Vị trí quản lý với mức lương trung bình hơn 24,6 triệu đồng/tháng - đứng ở vị trí thứ sáu.
Dù mức thu nhập hấp dẫn, nguồn nhân lực ngành CNTT vẫn trong tình trạng khan hiếm. IDC - hãng cung cấp dữ liệu thị trường về công nghệ thông tin hàng đầu thế giới - dự báo 65% GDP toàn cầu sẽ đến từ số hóa tới năm 2022; khoảng 75% tổ chức toàn cầu sẽ có một lộ trình triển khai chuyển đổi số toàn diện vào năm 2023. Thực tế trên lý giải ngành này luôn hot và thường xuyên thiếu nhân lực.
 |
| Ngành CNTT có nhu cầu tuyển dụng nhân sự lớn trong bối cảnh chuyển đổi số toàn diện. |
Theo báo cáo mới nhất, Việt Nam cần khoảng 500.000 nhân lực ngành CNTT trong năm 2022 và con số sẽ tăng lên 600.000 vào năm tới. Trong khi đó, nguồn nhân lực tại Việt Nam vẫn chưa được khai thác và đào tạo tương xứng để đáp ứng đủ nhu cầu thực tế.
Trước tình trạng này, nhiều doanh nghiệp đang chuẩn bị cho công tác tuyển dụng nhân sự mới, đồng thời tận dụng phát triển nguồn nhân lực hiện có. Khảo sát cho thấy có tới hơn 50% doanh nghiệp có nhu cầu mở rộng thêm 11-20% quy mô và gần 25% doanh nghiệp có nhu cầu mở rộng thêm 21-30%.
MobiFone tuyển dụng quy mô lớn, thu nhập đến 480 triệu đồng/năm
Là một doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam, MobiFone được đánh giá là môi trường làm việc đáng mơ ước với nhân sự ngành CNTT. Vừa qua, tổng công ty lọt vào top 10 bảng xếp hạng VBE500 - nằm trong chương trình nghiên cứu toàn quốc về Nơi làm việc tốt nhất (Great places to work) do Viet Research phối hợp Báo Đầu Tư thực hiện. Kết quả được đánh giá dựa trên những thành tích xuất sắc trong tạo việc làm, đãi ngộ nhân sự và có kết quả kinh doanh cao, bền vững.
Bên cạnh đó, MobiFone liên tiếp 3 năm nằm trong Top 50 Thương hiệu Nhà tuyển dụng hấp dẫn - khối doanh nghiệp Việt Nam. Năm 2022, doanh nghiệp này cũng dẫn đầu top 4 doanh nghiệp ngành công nghệ phần cứng/ hạ tầng/ viễn thông.
 |
| MobiFone đang tuyển dụng nhiều vị trí ngành CNTT với đãi ngộ hấp dẫn. |
Trên nhiều diễn đàn, hội nhóm mạng xã hội, doanh nghiệp này thường xuyên được người lao động nhắc đến như một nơi làm việc lý tưởng. “MobiFone không chỉ mang lại mức thu nhập ổn định cho anh em IT, mà còn có lộ trình thăng tiến rõ ràng theo kinh nghiệm” -tài khoản Thái Hoàng bình luận.
Đồng tình với tài khoản Thái Hoàng, tài khoản Hoàng Long Nguyễn chia sẻ: “Nói chung là làm sao thi tuyển vào được, chứ đỗ rồi thì không phải nghĩ anh em ạ”.
Hiện MobiFone có đợt tuyển dụng quy mô lớn lên đến 300 cơ hội cho nhân sự IT và chuyên viên CNTT với mức thu nhập hàng năm đến 480 triệu đồng. Người lao động cũng được hưởng các chế độ đãi ngộ hấp dẫn như bảo hiểm chăm sóc sức khỏe với quyền lợi lên tới 8 nghìn USD; chế độ bồi dưỡng, ăn trưa 1 triệu đồng/tháng, thuê bao nội bộ 320.000 đồng/tháng; tham gia các khóa đào tạo bồi dưỡng chuyên môn...
Các vị trí MobiFone đang tuyển dụng bao gồm: Lập trình viên, data engineer, phân tích nghiệp vụ, kiểm thử phần mềm, quản lý chất lượng dự án, quản lý dự án, quản trị cơ sở dữ liệu, vận hành hệ thống, an ninh thông tin, quản lý hệ thống cloud, kỹ sư công nghệ thông tin IoT, chuyên viên vận hành, khai thác và quản trị hệ thống mạng, chuyên viên phân tích dữ liệu… Độc giả tìm hiểu chi tiết các vị trí tuyển dụng tại đây.
