Được tăng lương nhờ biết dùng AI
AI đang khiến khoảng cách hiệu suất giữa các nhân viên ngày càng rõ rệt, buộc nhiều doanh nghiệp phải xem xét lại mô hình tăng lương "cào bằng" cho toàn bộ nhân sự.
208 kết quả phù hợp
AI đang khiến khoảng cách hiệu suất giữa các nhân viên ngày càng rõ rệt, buộc nhiều doanh nghiệp phải xem xét lại mô hình tăng lương "cào bằng" cho toàn bộ nhân sự.
Sau Lễ đón, hai Thủ tướng Việt Nam và Nhật Bản có cuộc gặp hẹp, tiến hành hội đàm nhằm đánh giá kết quả hợp tác giữa hai nước thời gian qua và đề xuất các phương hướng hợp tác thời gian tới.
Ngoài việc dẫn đầu đội nhóm, lập kế hoạch và nhìn ra cơ hội, người lãnh đạo trong công ty nên biết cách truyền cảm hứng cho nhân viên dưới quyền, giúp họ làm việc tích cực hơn.
Sau lễ đón, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm và Tổng thống Hàn Quốc Lee Jae Myung tiến hành hội đàm; chứng kiến lễ ký các văn kiện hợp tác và gặp gỡ báo chí.
Gần 14.000 người lao động Việt xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc trong quý I/2026. Trong đó, thu nhập của nhân sự ở ngành hộ lý và sửa chữa ô tô dao động 30-42 triệu đồng/tháng.
Freelancer là nhóm gặp khó khăn trong mùa thuế do phải tự tiến hành quyết toán, không được doanh nghiệp đứng ra xử lý hộ. Họ cũng thiếu các phúc lợi như thưởng Tết hay bảo hiểm.
Báo cáo mật của Hội đồng Tình báo quốc gia Mỹ nhận định rằng một cuộc tấn công quy mô lớn của Mỹ vào Iran cũng khó có thể lật đổ hệ thống lãnh đạo của giới giáo sĩ và quân đội ở nước cộng hòa Hồi...
Nhận lời mời của Chủ tịch nước Lương Cường, Chủ tịch Hội đồng châu Âu António Costa đã đến thủ đô Hà Nội, bắt đầu chuyến thăm chính thức Việt Nam ngày 28 và 29/1/2026.
Trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Dương lịch 2026, nhiều người cảm thấy hụt hẫng, uể oải. Các chuyên gia lý giải đây là phản ứng tâm lý bình thường sau những ngày rời xa công việc.
Graham Walker (Mỹ) trích 15% từ thương vụ 1,7 tỷ USD để thưởng cho 540 nhân viên. Khoản tiền sẽ được chi trả trong 5 năm, miễn họ vẫn làm việc tại công ty.
Nhiều doanh nghiệp chọn cách treo thưởng cao hoặc chia nhỏ khoản này để kéo dài thời gian gắn bó của nhân sự, đặc biệt trong bối cảnh Tết Nguyên đán đến muộn.
Theo chuyên gia, xu hướng di cư của nhân sự đến từ sự phát triển thị trường việc làm phía Bắc. Hiện trạng trên cũng có thể dẫn đến thay đổi cơ cấu thị trường lao động trên cả nước.
Rời Việt Nam năm 18 tuổi, Xuân Linh (sinh năm 2000) đặt mục tiêu thành phi công. Hiện cô đang làm cơ phó tại một trong những hãng bay khu vực lớn nhất tại Mỹ.
Trong kỷ nguyên mà khách hàng “khó tính” hơn bao giờ hết, điều giúp bạn chốt được hợp đồng, giữ được mối quan hệ và dẫn dắt đội ngũ không phải là kỹ năng thuyết phục, mà là trí tuệ cảm xúc.
Đây là chuyến thăm thứ 6 tới Việt Nam của Quốc vương Brunei, góp phần củng cố, làm sâu sắc hơn nữa tin cậy chính trị, thúc đẩy hợp tác nhiều mặt, đưa quan hệ song phương ngày càng thực chất, hiệu quả.
Trong khi doanh thu Big Tech liên tục phá kỷ lục và các tập đoàn công bố khoản đầu tư khổng lồ 375 tỷ USD vào hạ tầng AI, làn sóng sa thải nhân sự vẫn tiếp diễn không ngừng.
Khí chất là biểu hiện của một trạng thái năng lượng. Khí chất ấy không thể bị nhìn thấy hay chạm vào, nhưng lúc nào người khác cũng có thể cảm nhận được nó.
Với mức định giá 10 tỷ USD hiện tại, các nhà sáng lập công ty starup Mercor đã trở thành những tỷ phú tự thân trẻ nhất thế giới, vượt qua cả Mark Zuckerberg năm 23 tuổi.
Một người có thể sở hữu rất nhiều điểm đặc biệt. Ở những hoàn cảnh khác nhau, gặp gỡ những đối tượng khác nhau, bạn cần thể hiện được những khía cạnh khác nhau.
Doanh nghiệp Mỹ đang ưu tiên người trẻ, năng động và chi phí thấp, khiến nhiều lao động dày dặn kinh nghiệm phải “thu mình” để có cơ hội làm lại.