DN nước ngoài thưởng Tết cao nhất hơn 217 triệu đồng/người

Mức thưởng "khủng" này thuộc về một doanh nghiệp nước ngoài trong lĩnh vực sản xuất hóa mỹ phẩm tại Khu công nghiệp HEPZA, TP HCM.

Ngày 12/12, Ban Quản lý các KCX-KCN TP.HCM (HEPZA) cho biết hiện đã có 98 doanh nghiệp do HEPZA quản lý công bố mức lương, thưởng và chăm lo tết cho người lao động.

Theo đó, mức thưởng cao nhất hiện thuộc vào một cá nhân làm việc tại doanh nghiệp nước ngoài với khoản tiền lên tới 217,4 triệu  đồng. Mức thưởng bình quân của loại hình doanh nghiệp nước ngoài là 3,67 triệu đồng, thấp nhất là 2,3 triệu đồng. Đối với loại hình doanh nghiệp trong nước, mức thưởng cao nhất là 55,3 triệu đồng, trung bình 2,14 triệu đồng, bình quân gần 3 triệu đồng.

Mức thưởng cao nhất của doanh nghiệp trong nước chỉ bằng 25% so với công ty nước ngoài.

Nếu phân theo lĩnh vực ngành nghề thì mức thưởng bình quân cao nhất thuộc về ngành điện – điện tử là 5 triệu đồng, tiếp đến là lĩnh vực cơ khí với mức thưởng bình quân 3,6 triệu đồng. Thấp nhất là lĩnh vực thực phẩm với mức thưởng bình quân 2,5 triệu đồng, tiếp đến là lĩnh vực may mặc – da giày với mức 3,4 triệu đồng.

Theo bà Nguyễn Võ Minh Thư, quyền Trưởng phòng Quản lý lao động (thuộc HEPZA), mặc dù tình hình kinh tế năm nay khó khăn nhưng mức thưởng tết của doanh nghiệp cho người lao động bình quân là một tháng lương cơ bản, không tính phụ cấp. Việc chi trả mức thưởng Tết dự kiến sẽ được tiến hành khoảng từ 25/1/2013 đến 7/2/2013. Ngoài việc thưởng Tết, một số doanh nghiệp còn có nhiều hoạt động khác nhằm chăm lo Tết cho công nhân như hỗ trợ vé xe, tặng quà, tổ chức tất niên, họp mặt đầu năm…

Theo Vietnamnet