Trung Quốc yêu cầu ứng viên sĩ quan quân đội phải không sợ máu
Quan chức quân ủy Trung Quốc mới đây đã ban hành tiêu chuẩn sức khỏe mới cho các ứng viên sĩ quan và quân nhân làm việc trong quân đội.
8.991 kết quả phù hợp
Trung Quốc yêu cầu ứng viên sĩ quan quân đội phải không sợ máu
Quan chức quân ủy Trung Quốc mới đây đã ban hành tiêu chuẩn sức khỏe mới cho các ứng viên sĩ quan và quân nhân làm việc trong quân đội.
Kiếm tiền siêu tốc nhờ bán khóa học cách dùng ChatGPT
Chỉ trong 3 tháng, khóa học dùng ChatGPT nâng cao của Lance Junck đã thu hút hơn 15.000 sinh viên từ khắp nơi trên thế giới tham gia, mang về gần 35.000 USD doanh thu.
Cảnh giác với hoạt động lừa đảo xuất cảnh sang Thái Lan
Lợi dụng sự thiếu hiểu biết của một số người dân, các nghi phạm ở Thái Lan và Việt Nam tổ chức lừa đảo, xuất cảnh người sang Thái Lan nhằm thu lợi bất chính 20-30 triệu đồng/người.
Những thói xấu có thể thay đổi để có trải nghiệm du lịch văn minh.
Nữ nhân viên Meta bị sa thải vì đăng video lên TikTok
Sau khi bị sa thải, Maddie Macho đã lập một doanh nghiệp nhỏ chuyên tư vấn tuyển dụng, dựa trên kinh nghiệm khi từng làm việc ở Meta, Microsoft và LinkedIn.
Rước rắc rối, khó tìm việc khi lên mạng nói xấu công ty cũ
Nhiều nhân sự trẻ công khai chỉ trích nơi làm việc cũ trên mạng xã hội. Rắc rối ập đến khi bài đăng đến tay nhà tuyển dụng mới.
Sếp và nhân viên 'không ai nhường ai'
Từ hy vọng có thể lôi kéo nhân viên quay trở lại văn phòng, các quản lý đang tiến đến bước ra yêu cầu bắt buộc. Còn nhân sự đã quen với làm việc từ xa, nhất quyết không thỏa hiệp.
Khi Tinder biến thành công cụ kiếm tiền
Trái với mục đích sinh ra là để giúp người dùng tìm được một nửa kia phù hợp, các ứng dụng hẹn hò dần biến thành nơi để lợi dụng tiền của bạn hẹn hay tìm kiếm đại gia bao nuôi.
Chính sách mới tháng 4: Covid-19 là bệnh nghề nghiệp được hưởng BHXH
Một năm kiểm định đầu vào công chức 2 lần, cho phép bảo lãnh ngân hàng theo phương thức điện tử, bổ sung Covid-19 là bệnh nghề nghiệp... là những chính sách mới sắp có hiệu lực.
Đặc trưng của kiểu công việc làm không đem lại hạnh phúc
Chuyên gia chỉ ra rằng những công việc ít tương tác xã hội có thể làm nhân viên mất tinh thần, thậm chí khổ sở khi đi làm.
Ai là người bị công ty chọn để sa thải
Nhiều người lao động thấp thỏm giữa làn sóng cắt giảm nhân sự nhưng không hay biết đây là kế hoạch đã được các công ty chuẩn bị từ lâu.
Phát triển sản phẩm du lịch đặc trưng ở Bình Định
Bình Định ký kết với Saigontourist Group trong việc hỗ trợ chiến lược phát triển du lịch, đào tạo nhân lực, xây dựng các tour tuyến hấp dẫn du khách trong nước và quốc tế.
Nghề trợ lý phải nắm dự án, kế hoạch công tác hơn cả sếp
Đảm nhiệm công việc trợ lý của lãnh đạo doanh nghiệp, Quỳnh Châu có bằng đại học Tài chính - Kế toán, chứng chỉ nghiệp vụ Luật doanh nghiệp và Quản lý dự án.
2 đứa trẻ mồ côi cha sau cú tông của tài xế taxi
Nỗi đau rồi sẽ nguôi ngoai nhưng phía trước 2 cậu con trai của Vũ Trung Dũng là chặng đường trưởng thành dài, thiếu vắng bóng người cha.
Những thiên kiến về phụ nữ trong ngành công nghệ
Không xem xét những khác biệt về lối sống của nữ giới so với nam giới, các lập trình viên đã vô tình tạo ra một thuật toán có thiên kiến ngầm chống lại phụ nữ.
Huawei thiết lập mô hình phát triển tài năng kỹ thuật số châu Á - TBD
Châu Á - Thái Bình Dương đang trải qua cuộc cách mạng kỹ thuật số mạnh mẽ. Bắt nhịp thời cuộc, Huawei đã thiết lập mô hình PIPES Talent Model để phát triển tài năng kỹ thuật số.
Millennials không còn được gọi là người trẻ
Nhiều Gen Y đang bước sang giai đoạn trung niên cùng với những nỗi lo về tiền bạc và thất nghiệp. Điều đó khiến họ phải trì hoãn mọi thứ, từ mua nhà, ôtô đến kết hôn.
Công việc khó nhất tại Trung Quốc
Dù nhận được hàng trăm hồ sơ tuyển dụng, Khu cảnh quan tre núi Nam Sơn (tỉnh Giang Tô, Trung Quốc) vẫn không tìm được người phù hợp cho vị trí chăm sóc gấu trúc khổng lồ.
Nhân viên 'giả vờ làm việc' nhận lương cao là có thật
Nhiều cựu kỹ sư công nghệ của Meta hay Google không ngại chia sẻ trải nghiệm về "fake work" - khi nhân viên không làm gì nhưng vẫn nhận lương cao.
Sau 2 năm chịu ảnh hưởng của dịch Covid-19, đại diện các cơ sở lưu trú cho biết họ khó tìm được nguồn nhân sự chất lượng, gắn bó lâu dài.