Nhân tài AI được săn đón lương 18.000 USD từ ghế sinh viên
Không chỉ CEO hay kỹ sư kỳ cựu, thực tập sinh và nghiên cứu sinh AI cũng đang trở thành mục tiêu săn đón của các tập đoàn công nghệ ngay từ ghế nhà trường.
4 công việc hoàn toàn mới trong kỷ nguyên AI
Việc AI được ứng dụng rộng rãi trong nghề HR kéo theo sự xuất hiện của những chức danh nhân sự mới như huấn luyện viên AI, trưởng nhóm dữ liệu con người và phân tích AI.
Lối sống độc hại đưa CEO 22 tuổi thành triệu phú USD
Emil Barr (Ohio, Mỹ) làm việc 100 tiếng/tuần khi khởi nghiệp. Lối sống khắc nghiệt khiến anh mất nhiều bạn bè, đổi lại, triệu phú Gen Z sở hữu đế chế trị giá hàng chục triệu USD.
Chân dung 'bà trùm AI' khởi nghiệp từ tiệm giặt là
Fei-Fei Li bắt đầu sự nghiệp từ một tiệm giặt là gia đình trước khi trở thành nhà sáng lập World Labs - một startup AI trị giá hơn 1 tỷ USD.
Ông Đặng Văn Thành: Khi vào Sacombank tôi không biết gì về ngân hàng
Cựu Chủ tịch Sacombank chia sẻ bản thân từng không biết gì về ngân hàng nhưng đã tự học và tư duy quản trị rõ ràng để thích ứng trong môi trường kinh doanh.
Văn hóa 996 thành 'mốt' ở Thung lũng Silicon
Cùng làn sóng của thời đại AI, nhiều start-up đang hồi sinh văn hóa làm việc “996” nhưng mô hình này còn gây nhiều tranh cãi do tiềm ẩn rủi ro sức khỏe cao.
CEO hãng chip AI: ‘Làm việc 8 tiếng/ngày khó thành công’
Giữa thời đại mà “cân bằng công việc - cuộc sống” trở thành lý tưởng của nhiều người trẻ, Andrew Feldman, CEO của hãng chip Cerebras Systems, lại ủng hộ lao động không ngừng nghỉ.
Việt Nam có 1,6 triệu thanh niên '3 không'
Tỷ lệ thất nghiệp quý III/2025 giảm còn 2,22%, song vẫn có khoảng 1,6 triệu thanh niên không học, không làm, không tham gia đào tạo, cho thấy thị trường lao động lãng phí nguồn nhân lực trẻ.
Tôi chọn pha cà phê lương 17 triệu/tháng thay vì ngồi văn phòng
Một số người trẻ ở TP.HCM, Hà Nội né văn phòng, chọn nghề pha chế, cắm hoa hay bartender vì môi trường tự do, thu nhập khá, dù đối mặt với định kiến từ gia đình.
Tuyên bố 'không thể tuyển dụng Gen Z' gây tranh cãi
Nhiều nhà tuyển dụng ở Mỹ cho rằng người trẻ thiếu kỹ năng cơ bản để thích nghi với môi trường làm việc. Thiếu sót này khiến họ bị gán nhãn "chưa sẵn sàng bước vào thị trường lao động".
'Bán sức' 92 tiếng/tuần kiếm tỷ USD ở Mỹ
Từ bỏ kỳ nghỉ, sống bằng đồ ăn đóng gói, nhiều nhà sáng lập AI trẻ tuổi tại San Francisco (Mỹ) chọn sống khắc khổ, dành năng lượng cho mục tiêu gọi vốn và tăng trưởng doanh nghiệp.
Công ty Trung Quốc thưởng tiền tỷ cho nhân viên giảm cân
Chương trình thưởng tiền cho nhân viên giảm cân của một doanh nghiệp Trung Quốc gây chú ý, có nhân viên giành ngôi “quán quân” và nhận 2.800 USD sau khi giảm 20 kg.
Chờ 3 tiếng để 'đi xuyên' rừng Trường Sơn bằng kính VR
Trải nghiệm thực tế ảo "Dấu ấn Trường Sơn" trở thành điểm hẹn đặc biệt khi gợi ký ức hào hùng, nơi thế hệ hôm nay và đi trước gặp nhau trong niềm tự hào dân tộc.
Công ty cho nhân viên nghỉ làm để ăn mừng Taylor Swift đính hôn
Trước “cơn sốt” Taylor Swift đính hôn, công ty khai thuế tại Mỹ cho toàn bộ nhân viên nghỉ từ 15h, với lời nhắn: “Hãy về nhà, ăn mừng tình yêu và dự đoán về chiếc váy cưới”.
CEO ngành công nghệ: ‘Kỹ sư AI dưới 25 tuổi có thể kiếm 1 triệu USD’
Lập trình viên truyền thống mất dần lợi thế trong khi kỹ sư AI đang trở thành lực lượng vàng của các công ty công nghệ, với thu nhập có thể chạm mốc triệu USD ở tuổi đôi mươi.
Công ty tìm thuê homestay, ngồi cà phê làm việc vì cấm đường dịp A80
Trước lịch cấm đường chiều tối 21/8, nhiều nhân sự trẻ tìm các phương án phù hợp vừa đảm bảo tiến độ công việc, vừa tránh cảnh đông đúc, tắc đường giờ tan tầm.
Đàn ông Gen Z chật vật hơn trên thị trường việc làm
Khoảng cách việc làm giữa nam và nữ Gen Z tại Mỹ ngày càng rộng, nam giới thất nghiệp nhiều hơn, trong khi nữ giới lại có việc làm ổn định hơn nhưng thường ở các ngành lương thấp.
Thạc sĩ Stanford xấu hổ sau 100 lần xin việc thất bại
Tốt nghiệp cùng lúc 2 bằng cử nhân và thạc sĩ ngành Văn học tại Đại học Stanford, Emma Kexin Wang vẫn loay hoay làm 3 công việc bán thời gian và tương lai mờ mịt vì vấn đề visa.
Không kinh nghiệm, chàng trai 9X vẫn đỗ Amazon, Microsoft, Meta
Xuất thân từ ngành thiết kế công nghiệp và không có kinh nghiệm lập trình, Jay Jung (28 tuổi) vẫn gia nhập thành công Big Tech nhờ cải thiện CV và chiến lược phỏng vấn thông minh.
Người trẻ Singapore không muốn làm một chỗ quá 3 năm
Nhiều người trẻ ở đảo quốc sư tử rời bỏ công việc đầu tiên chỉ sau vài năm, khiến phụ huynh thất vọng và gây áp lực lên doanh nghiệp về chi phí đào tạo lẫn thích nghi nhân sự mới.