OpenClaw thổi bùng startup 'một người' ở Trung Quốc
Khi AI ngày càng mạnh, nhiều người trẻ Trung Quốc rời công việc ổn định, khởi nghiệp “công ty một người". Tuy nhiên, các chuyên gia cảnh báo mô hình này không dành cho số đông.
65 kết quả phù hợp
Khi AI ngày càng mạnh, nhiều người trẻ Trung Quốc rời công việc ổn định, khởi nghiệp “công ty một người". Tuy nhiên, các chuyên gia cảnh báo mô hình này không dành cho số đông.
Trong khi một số kỹ sư AI nhận mức lương hàng trăm nghìn USD, nhiều nhân sự khác trong ngành đối mặt nguy cơ mất việc, càng khiến cảnh chênh lệch thu nhập thêm nặng nề.
Trong mùa thuế năm nay, nhiều cá nhân cung cấp dịch vụ khai thuế TNCN hộ, ghi nhận số lượng lớn khách hàng, gia tăng nguồn thu, song chỉ coi đây là công việc thời vụ.
Harper Beckham dành lời chúc Ngày của Mẹ tới Victoria Beckham, nhắc về "những ngày tồi tệ nhất". Phát ngôn gây chú ý trong bối cảnh ồn ào của gia đình nổi tiếng này đạt đỉnh điểm.
Kristin Cabot, giám đốc nhân sự từng gây chú ý sau đoạn video “kiss cam” lan truyền tại concert Coldplay, cho biết gặp khó khăn khi tìm việc làm mới sau vụ bê bối.
Bo Jablonski, nhà báo người Anh hiện sinh sống tại Abu Dhabi (UAE), cho biết cô không hoảng loạn nhưng vẫn lo lắng về tình hình hiện tại.
Những bữa ăn tự nấu nay dần trở nên hiếm hoi ở Hàn Quốc, trong khi đồ ăn giao tận nhà nhiều muối và chất béo lại trở thành khẩu phần chính, kéo theo nguy cơ ảnh hưởng sức khỏe.
Trước ám ảnh của thế giới về Chernobyl và Fukushima, tác giả Bertrand Barré đã bóc tách các định kiến về năng lượng hạt nhân, giúp người đọc hiểu bản chất khoa học, kỹ thuật và chính trị của năng...
Sau đại dịch, doanh nghiệp Mỹ không còn chú trọng “phúc lợi tinh thần” mà tập trung vào hiệu suất rõ ràng, mở ra một kỷ nguyên làm việc lạnh và thực dụng hơn.
Không chỉ CEO hay kỹ sư kỳ cựu, thực tập sinh và nghiên cứu sinh AI cũng đang trở thành mục tiêu săn đón của các tập đoàn công nghệ ngay từ ghế nhà trường.
Việc AI được ứng dụng rộng rãi trong nghề HR kéo theo sự xuất hiện của những chức danh nhân sự mới như huấn luyện viên AI, trưởng nhóm dữ liệu con người và phân tích AI.
Emil Barr (Ohio, Mỹ) làm việc 100 tiếng/tuần khi khởi nghiệp. Lối sống khắc nghiệt khiến anh mất nhiều bạn bè, đổi lại, triệu phú Gen Z sở hữu đế chế trị giá hàng chục triệu USD.
Fei-Fei Li bắt đầu sự nghiệp từ một tiệm giặt là gia đình trước khi trở thành nhà sáng lập World Labs - một startup AI trị giá hơn 1 tỷ USD.
Cựu Chủ tịch Sacombank chia sẻ bản thân từng không biết gì về ngân hàng nhưng đã tự học và tư duy quản trị rõ ràng để thích ứng trong môi trường kinh doanh.
Cùng làn sóng của thời đại AI, nhiều start-up đang hồi sinh văn hóa làm việc “996” nhưng mô hình này còn gây nhiều tranh cãi do tiềm ẩn rủi ro sức khỏe cao.
Giữa thời đại mà “cân bằng công việc - cuộc sống” trở thành lý tưởng của nhiều người trẻ, Andrew Feldman, CEO của hãng chip Cerebras Systems, lại ủng hộ lao động không ngừng nghỉ.
Tỷ lệ thất nghiệp quý III/2025 giảm còn 2,22%, song vẫn có khoảng 1,6 triệu thanh niên không học, không làm, không tham gia đào tạo, cho thấy thị trường lao động lãng phí nguồn nhân lực trẻ.
Một số người trẻ ở TP.HCM, Hà Nội né văn phòng, chọn nghề pha chế, cắm hoa hay bartender vì môi trường tự do, thu nhập khá, dù đối mặt với định kiến từ gia đình.
Nhiều nhà tuyển dụng ở Mỹ cho rằng người trẻ thiếu kỹ năng cơ bản để thích nghi với môi trường làm việc. Thiếu sót này khiến họ bị gán nhãn "chưa sẵn sàng bước vào thị trường lao động".
Từ bỏ kỳ nghỉ, sống bằng đồ ăn đóng gói, nhiều nhà sáng lập AI trẻ tuổi tại San Francisco (Mỹ) chọn sống khắc khổ, dành năng lượng cho mục tiêu gọi vốn và tăng trưởng doanh nghiệp.