Những nghề nào đang được trả lương cao nhất ở Mỹ
Hầu hết công ty S&P 500 cho biết nhân viên nằm ở nhóm giữa của họ được trả nhiều hơn vào năm 2022. Khoảng 100 công ty cũng cho biết mức lương này tăng ít nhất 10%.
1.825 kết quả phù hợp
Những nghề nào đang được trả lương cao nhất ở Mỹ
Hầu hết công ty S&P 500 cho biết nhân viên nằm ở nhóm giữa của họ được trả nhiều hơn vào năm 2022. Khoảng 100 công ty cũng cho biết mức lương này tăng ít nhất 10%.
Giới tỷ phú kiếm thêm cả trăm tỷ USD nhờ AI
Các cổ phiếu liên quan đến AI đã tăng vọt ngoạn mục trong năm nay, sau khi ChatGPT ra mắt thành công, đem lại giá trị tài sản lớn cho một số tỷ phú giàu nhất hành tinh.
Tập đoàn lớn cắt giảm ai đầu tiên trong một đợt sa thải?
Quá trình cắt giảm nhân sự của các tập đoàn lớn có thể kéo dài hàng tuần. Thâm niên, hiệu suất, kỹ năng làm việc của nhân viên và một số yếu tố khác sẽ được tính đến.
Nhân viên ‘mất cả chì lẫn chài’ khi ngân hàng sụp đổ
Nhiều nhân viên của hai ngân hàng Sillicon Valley (SVB) và First Republic - bao gồm cả những người đã bị sa thải - mất hàng nghìn USD khi đặt niềm tin vào cổ phiếu công ty.
Văn phòng cho thuê thế giới ế khách
Nhiều thành phố lớn trên thế giới ghi nhận tỷ lệ bỏ trống văn phòng cao nhất lịch sử, khiến giới chức các nước lo ngại hệ lụy tiềm tàng tới sự ổn định của thị trường tài chính.
Bị đuổi việc vì không tụ tập sau giờ làm ở Trung Quốc
Các công ty Trung Quốc thường tổ chức sự kiện gặp mặt sau giờ làm việc để tăng cường gắn kết, nhưng nhân viên từ lâu đã phàn nàn về gánh nặng mà các hoạt động này đặt lên họ.
Áp lực khi làm việc với các tỷ phú như Elon Musk, Bill Gates
Bill Gates thường đặt hàng loạt câu hỏi cho nhân viên, trong khi Elon Musk không thích những người bày tỏ quan điểm trái ngược với mình.
Hơn 450.000 cổ phiếu ESOP sắp được Thế Giới Di Động mua lại
Ngày 12/6, Thế Giới Di Động có thông báo về việc mua lại hơn 450.000 cổ phiếu quỹ đã được phát hành theo chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP) trước đó.
Khủng hoảng tài chính 2008 và sự sụp đổ của ‘gã khổng lồ’ Bear Stearns
Bear Stearns từng là “gã khổng lồ” ở Phố Wall, do Joseph Bear, Robert Stearns và Harold Meyer sáng lập từ năm 1923.
Mark Zuckerberg khen ngợi Elon Musk
CEO Meta đồng tình khi Elon Musk sa thải hàng loạt nội bộ Twitter và gọi đây là “thay đổi tích cực” của công ty mạng xã hội.
Một bộ phận tại Twitter có nguy cơ không thể hoạt động vì công ty chậm trả tiền thuê máy chủ Google Cloud.
Nơi đầu tiên làm việc từ xa chật vật đưa nhân viên trở lại văn phòng
Các công ty công nghệ hàng đầu Thung lũng Silicon, như Google, Meta hay Amazon, đang siết chặt quy định yêu cầu nhân viên lên văn phòng ít nhất 3 ngày/tuần.
Mark Zuckerberg mất 22 tỷ USD sau 2 năm đổi tên công ty
Gần 2 năm kể từ thời điểm đổi tên Facebook thành Meta, nhà sáng lập Mark Zuckerberg đã thiệt hại khoảng 22 tỷ USD.
Tương lai mù mịt của eSports tại Mỹ
Thể thao điện tử đứng trước tương lai mù mịt khi hàng loạt tổ chức hàng đầu đang tìm mọi cách để bán lại suất thi đấu vì tình hình kinh doanh bết bát.
AI khiến gần 4.000 người Mỹ mất việc làm
Chỉ trong tháng 5 vừa qua, đã có hàng nghìn người Mỹ mất việc vì trí tuệ nhân tạo.
Barca đúng khi từ chối Messi lần nữa
Việc để Lionel Messi trở lại sân Camp Nou có thể tạo sức ép lên tình hình tài chính của CLB cũng như gây ra xáo trộn trong phòng thay đồ.
Sàn giao dịch lao đao, môi giới bất động sản nghỉ việc hàng loạt
Việc thị trường địa ốc chứng kiến đà suy giảm trong cả nguồn cung lẫn sức cầu đã khiến các sàn giao dịch cũng như môi giới viên bị đặt vào tình cảnh khó khăn.
VARS: Doanh nghiệp bất động sản như ‘người sắp chết đuối’
Trước tình hình khó khăn của thị trường địa ốc, các chuyên gia dự báo nhiều doanh nghiệp đang cận kề với nguy cơ phá sản.
Binance bị Mỹ cáo buộc lạm dụng tiền của người dùng
Ủy ban Giao dịch và Chứng khoán Mỹ cáo buộc sàn giao dịch “trộn” hàng tỷ USD tiền của khách hàng và gửi đến một công ty riêng do nhà sáng lập Changpeng Zhao kiểm soát.
'Khổ nhục kế' của tỷ phú Elon Musk
Elon Musk thường nói về sự hy sinh của chính mình cho công ty để thúc đẩy nhân viên làm điều tương tự. Tuy vậy, nhiều người không muốn chỉ sống vì công việc mà đòi hỏi sự cân bằng.