Tiết kiệm tiền triệu nhờ bay về TP.HCM sau mùng 10 Tết
Nhiều nhân sự TP.HCM chưa trở lại văn phòng sau kỳ nghỉ Tết. Họ xin nghỉ thêm để tránh chi phí di chuyển cao, tranh thủ đi du lịch hoặc dành nhiều thời gian hơn cho gia đình.
Ủy ban Thường vụ Quốc hội phê chuẩn nhân sự TP.HCM và hai tỉnh
Ủy ban Thường vụ Quốc hội vừa ban hành các nghị quyết phê chuẩn kết quả bầu và miễn nhiệm chức danh HĐND tại TP.HCM, Quảng Trị, Cao Bằng.
Dùng 6 tháng thưởng Tết trả dứt nợ mua xe hơi
Trước thềm Tết Nguyên đán, một số người trẻ dùng toàn bộ tiền thưởng Tết để thanh toán thẻ tín dụng, trả góp điện thoại, xe hơi khép lại những khoản vay nhỏ kéo dài suốt năm.
'Tuần lễ làm việc kém hiệu quả nhất' ở các văn phòng TP.HCM
Nhiều nhân sự TP.HCM giảm động lực, mất tinh thần làm việc trong tuần cuối cùng của năm Âm lịch dù có mặt tại văn phòng. Số khác chịu áp lực về chỉ tiêu và lương thưởng đến sát Tết.
Nhân sự TP.HCM nhận thưởng Tết 500 triệu đồng
Một số nhân sự ở vị trí quản lý tại TP.HCM và Hà Nội nhận về số tiền thưởng Tết hàng trăm triệu đồng, đang lên kế hoạch sử dụng khoản phúc lợi lớn này.
Tiệc tất niên TP.HCM: Nhân sự dát vàng cơ thể, bỏ 10 triệu để 'lên đồ'
Trước thềm tiệc tất niên, nhiều nhân sự TP.HCM sẵn sàng bỏ ra hàng triệu đồng mua, thuê trang phục để xuất hiện chỉn chu tại tiệc tất niên (YEP).
Nhân sự TP.HCM lần đầu nhận thưởng Tết hơn 100 triệu đồng
Sau nhiều năm đi làm, một số nhân sự ở TP.HCM lần đầu nhận mức thưởng Tết lên đến 9 chữ số. Họ bắt đầu lên kế hoạch sử dụng khoản tiền này.
Xin nghỉ thêm để đón 4 ngày Tết Dương lịch
Do ngày 1/1/2026 rơi vào giữa tuần, nhiều nhân sự TP.HCM, Hà Nội chủ động xin nghỉ thêm để kéo dài kỳ nghỉ lễ, không chờ đợi đến Tết Nguyên đán ở nửa cuối tháng 2.
Lộ diện các doanh nghiệp tham gia Trung tâm Tài chính Quốc tế TP.HCM
TP.HCM đã làm việc với hơn 50 doanh nghiệp lớn thuộc 4 lĩnh vực quan trọng và lựa chọn 10 nhà đầu tư tiềm năng tham gia giai đoạn đầu thành lập Trung tâm Tài chính Quốc tế TP.HCM.
Tết 2026 muộn, nhân sự kiệt sức vì dự án cuối năm kéo dài
Tết Nguyên đán rơi vào nửa cuối tháng 2 khiến khối lượng công việc cuối năm kéo dài, đẩy nhân sự TP.HCM vào cảnh kiệt sức, buộc họ cân nhắc nghỉ việc hoặc chấp nhận bỏ thưởng Tết.
Thấy gì khi nhân sự rời TP.HCM để làm việc ở Hà Nội?
Theo chuyên gia, xu hướng di cư của nhân sự đến từ sự phát triển thị trường việc làm phía Bắc. Hiện trạng trên cũng có thể dẫn đến thay đổi cơ cấu thị trường lao động trên cả nước.
Nhân sự bỏ thưởng Tết 2026 để nghỉ việc, doanh nghiệp TP.HCM điêu đứng
Các công ty chứng kiến lao động chuyển việc vào những tháng cuối năm, lúc dự án tăng và áp lực “chạy số” lớn. Trong bối cảnh đó, thưởng Tết không còn đủ hấp dẫn để giữ chân nhân sự.
Tết 2026 muộn, nhân sự TP.HCM 'bỏ việc chạy lấy người'
Tết Bính Ngọ rơi vào nửa cuối tháng 2 khiến nhiều nhân sự quyết định nghỉ việc, chấp nhận bỏ thưởng cuối năm. Họ lo ngại nếu chần chừ, quý I/2026 vẫn chưa thể tìm được công việc mới.
Thanh niên '3 không' TP.HCM bỏ phố về quê
Rơi vào tình trạng "không học, không làm, không đào tạo", nhiều người trẻ khó trụ lại tại đô thị đắt đỏ, quyết định về quê sống cùng gia đình, giảm bớt gánh nặng tài chính.
'Gừng già' có thất thế trước nhân sự dưới 30 tuổi?
Tại TP.HCM và Hà Nội, các công ty sáng tạo, truyền thông ráo riết tìm người trẻ để làm mới bộ máy. Thế nhưng, không ít doanh nghiệp sản xuất lại ưu tiên nhân sự có kinh nghiệm lâu năm.
Bị chê già khi đi xin việc ở tuổi 29
Nam chuyên viên truyền thông ở TP.HCM sinh năm 1996 cảm thấy bất công khi nhận thái độ phán xét về tuổi tác trong một buổi phỏng vấn. Anh bị nhận xét quá tuổi với vị trí tuyển dụng.
Tổng Bí thư mong TP.HCM lấy lại vị thế trung tâm đổi mới sáng tạo
Đây là trăn trở lớn nhất của Tổng Bí thư Tô Lâm khi chia sẻ với các đại biểu tại Đại hội Đảng bộ TP.HCM lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030.
Bổ nhiệm, chỉ định nhân sự ở TP.HCM và 4 tỉnh
Tuần từ 22 đến 28/9, tại TP.HCM, Khánh Hòa, Điện Biên, Lạng Sơn diễn ra các Hội nghị triển khai quyết định về công tác cán bộ. HĐND tỉnh Quảng Ngãi cũng tiến hành công tác nhân sự.
Nhân sự TP.HCM chi tiền triệu 'mua cơ hội' gặp đồng nghiệp Hà Nội
Với nhiều công ty, team building là cơ hội hiếm hoi kết nối người lao động. Phần lớn nhân sự hào hứng, sẵn sàng bỏ thêm tiền để gặp đồng nghiệp vốn thường chỉ thấy qua màn hình.
Lịch trình team building dày đặc, nhân sự TP.HCM mệt hơn đi làm
Không thân thiết với đồng nghiệp, thấy chương trình nhàm chán hay từng tham dự chuyến đi kém hấp dẫn trước đó là những lý do được nhân sự đưa ra khi từ chối đi du lịch công ty.