Georges Doriot được coi là người sáng tạo và là nhà tiên phong về vốn đầu tư mạo hiểm.
Nhân viên dọn vệ sinh trộm tài sản trị giá 3,4 tỷ đồng ở TP.HCM
Cần tiền trả nợ, nữ nhân viên dọn vệ sinh lên kế hoạch trộm két sắt mini của giám đốc công ty, trong đó chứa nhiều tài sản trị giá 3,4 tỷ đồng.
Sếp và nhân viên 'không ai nhường ai'
Từ hy vọng có thể lôi kéo nhân viên quay trở lại văn phòng, các quản lý đang tiến đến bước ra yêu cầu bắt buộc. Còn nhân sự đã quen với làm việc từ xa, nhất quyết không thỏa hiệp.
Tranh luận tập cuối phim của Mạnh Trường và Thùy Anh
Phim "Đừng nói khi yêu" khép lại với hình ảnh hạnh phúc của ba đôi uyên ương. Tuy nhiên, kết phim nhận ý kiến trái chiều.
Công việc kiếm tới 160.000 USD/năm mà không cần bằng cấp
Nhiều năm làm thợ mỏ, Cory Rockwell nhận xét đây là công việc không dễ dàng, tiềm ẩn nguy hiểm song có thể đem lại thu nhập khá cùng nhiều trải nghiệm.
Giới trẻ Trung Quốc không còn muốn ‘nằm yên’
Sau “nằm yên” và “để nó thối rữa”, nhiều người trẻ xứ tỷ dân đang theo đuổi lối sống du mục kỹ thuật số (digital nomad) để tìm kiếm sự tự do.
Đi làm sau sinh, mẹ vừa hút sữa ở công ty, vừa khóc vì thương con
Trở lại với công việc sau thời gian nghỉ thai sản, Hoài Thịnh loay hoay bắt nhịp với đồng nghiệp. Nhiều hôm, nhìn con nằm chơi một bên, laptop một bên, cô thấy tủi thân.
Trần Phi Vũ lần đầu xuất hiện sau vụ lộ ảnh nhạy cảm với hot girl
Sau một tháng vướng bê bối tình ái, Trần Phi Vũ trở lại với công việc trong âm thầm.
Cú sốc của những nhân viên mới nhảy việc
Nhiều nhân viên bị sốc khi nhảy việc và có ý định tìm việc mới hoặc quay lại công việc cũ.
Sếp công ty Trung Quốc: 'Làm việc thứ 7 không phải là bóc lột'
Một lãnh đạo cấp cao công ty Trung Quốc lại dấy lên cuộc tranh luận về văn hóa làm thêm giờ ở nước này trong bối cảnh nhiều người trẻ tìm kiếm sự cân bằng trong cuộc sống.
Nỗi lo của mẹ Việt khi sinh con tại Nhật
Người Việt ở Nhật cho biết dù chính phủ có nhiều ưu đãi khi sinh con và nuôi con tại Nhật Bản, với gia đình có mức thu nhập trung bình, họ vẫn có thể gặp áp lực lớn về tài chính.
Kết quả bất ngờ từ thử nghiệm tuần làm việc 4 ngày lớn nhất thế giới
Đợt thử nghiệm tuần làm việc 4 ngày lớn nhất từ trước đến nay cho thấy hầu hết công ty ở Anh không quay lại lịch 5 ngày tiêu chuẩn, với 1/3 sẵn sàng thay đổi quy định vĩnh viễn.
Không dám bỏ việc dù sếp tồi, công ty tệ
Nhiều nhân viên không dám nghỉ việc để chăm sóc sức khỏe tinh thần của chính mình. Áp lực tài chính đè nặng khiến họ cố gắng chịu đựng dù kiệt sức.
Trung tâm Đăng kiểm 47-06D không còn bóng người
Sau khi Công an tỉnh Đắk Lắk bắt giữ khẩn cấp một loạt lãnh đạo và nhân viên Trung tâm Đăng kiểm xe cơ giới 47-06D, nơi này đã tạm dừng hoạt động, không còn bóng người.
Dù rời đi vì mong muốn công việc tốt hơn, không ít nhân viên tham gia làn sóng từ chức hoài niệm công ty cũ và hối hận khi bỏ việc.
Lợi, hại khi đưa 'boomerang employee' trở về công ty
Boomerang employee hiểu rõ về công việc và văn hóa công ty nhưng các nhà quản lý cũng phải cân nhắc, tránh để những nhân viên đó rời đi một lần nữa.
Làn sóng 'đại từ chức' đang biến thành 'đại hối hận'
80% người nhảy việc ước rằng họ đã không từ bỏ công việc cũ. Gen Z là những người hối hận nhất.
Ngày càng khó yêu cầu được làm việc từ xa
Nhiều nhà tuyển dụng không còn mặn mà với yêu cầu làm việc từ xa của các ứng viên.
Tuần đầu uể oải của dân văn phòng sau Tết
Tuần đầu đi làm sau kỳ nghỉ Tết, Hồng Như (25 tuổi, nhân viên văn phòng) vẫn chưa “vào nhịp” công việc. Trở lại TP.HCM từ ngày 27/1, đi làm 5 ngày, cô trễ giờ 2 lần vì ngủ quên.
Lý do Apple chưa cắt giảm nhân sự
Trong khi nhiều gã khổng lồ công nghệ đã phải thông báo sa thải lượng lớn nhân viên vì tình hình tài chính khó khăn, Apple vẫn đang tiếp tục kế hoạch tuyển dụng của mình.