Doanh nghiệp nỗ lực đóng góp thúc đẩy bình đẳng giới tại Việt Nam
Trao cơ hội để phụ nữ khai phá tiềm năng và nắm bắt cơ hội phát triển trong các lĩnh vực là sáng kiến của nhiều doanh nghiệp trên hành trình hướng đến sự phát triển bền vững.
Phát triển đội ngũ nhân sự công nghiệp thế hệ mới
Nguồn nhân lực chất lượng cao trong sản xuất công nghiệp là bài toán khó. Doanh nghiệp đòi hỏi hình thành đội ngũ nhân sự thế hệ mới để thực hiện chiến lược phát triển bền vững.
Học Kỹ thuật hàng không có ngay việc làm sau khi ra trường
TS Lê Thị Hồng Hiếu, Trưởng bộ môn Kỹ thuật hàng không, ĐH Bách khoa TP.HCM, cho biết sinh viên ngành này có thể có việc làm trong vòng 3 tháng sau khi ra trường.
Giúp giới trẻ tiếp cận kiến thức đúng về sức khỏe tình dục, sinh sản
Các hoạt động nâng cao kiến thức sức khỏe tình dục, sinh sản do Weploy và Tổ chức MSI Reproductive Choices tại Việt Nam triển khai giúp giới trẻ hiểu đúng, đủ để bảo vệ bản thân.
ĐBQH: 'Củi đưa vào lò toàn loại gỗ quý hiếm, rất xót xa'
Đại biểu Quốc hội cho rằng những sai phạm trước đây của cán bộ cũng có phần do cơ chế, chính sách nên sai phạm này cũng khiến nhiều người xót xa.
Tài xế thời công nghệ - người làm nghề chuyên nghiệp và văn minh
Với sự phát triển của công nghệ và tiêu chuẩn dịch vụ nâng cao, tài xế công nghệ giờ đây là một nghề chuyên nghiệp và triển vọng đối với nhiều người.
Sinh viên Đại Nam hưởng lợi khi trường rút ngắn thời gian học
Sinh viên trường Đại học Đại Nam (DNU) được hưởng lợi về mọi mặt khi chỉ mất 3 năm để nhận bằng cử nhân, 4 năm để nhận bằng kỹ sư, 4,5 năm để nhận bằng dược sĩ.
Có gì đằng sau cuốn sách best-seller trên TikTok?
Theo bảng xếp hạng của nền tảng TikTok bộ sách xây kênh TikTok và marketing affiliate đã cán mốc 87.000 lượt bán. Nhiều luồng tranh luận xung quanh hiện tượng này.
Nguy cơ 'nghèo hóa' khi bỏ quy định lương hưu tối thiểu
Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) không còn quy định về mức lương hưu hàng tháng thấp nhất khiến người lao động lo ngại có thể dẫn đến xu hướng “nghèo hóa” của một bộ phận.
Vì sao năng suất lao động của Việt Nam thua Philippines, Indonesia?
Năng suất lao động của Việt Nam năm 2022 chỉ bằng 94,5% so với Philippines. Chuyên gia cho rằng cần gia tăng số lượng và quy mô doanh nghiệp để cải thiện năng suất.
Liệu ‘dùi mài kinh sử’ có tạo nên một thế hệ xuất chúng?
Bên cạnh “kinh sử”, đâu là yếu tố quan trọng mà học sinh cần “dùi mài” để tỏa sáng trong thế giới phẳng?
ĐH Đại Nam trao học bổng cho người thân của cán bộ y tế, giáo dục
100% tân sinh viên là người thân của cán bộ ngành y tế, giáo dục trên cả nước sẽ nhận được học bổng của trường Đại học Đại Nam (DNU) trị giá từ 10-30 triệu đồng.
Đôi bạn thân đạt điểm top 1% toàn khóa, tốt nghiệp sớm ĐH Bách khoa
Từng mất phương hướng khi bước chân vào đại học, Quốc Việt giờ đây tốt nghiệp xuất sắc ĐH Bách khoa Hà Nội cùng người bạn thân Nguyễn Hoàng Anh.
Cho vay lãi cao đến 365%/năm, 2 thanh niên bị khởi tố
Không có việc làm ổn định, Công (Bắc Ninh) và Phú (Hà Nội) cùng vào Kon Tum hành nghề cho vay lãi nặng lãi. Theo tính toán, mức lãi suất mà khách hàng phải trả 243,33-365%/năm.
Ứng viên U40 bị hơn 100 công ty từ chối khi đi xin việc
Bỏ việc ở tuổi 34, Dan Colflesh tìm kiếm cơ hội thăng tiến bằng cách học đại học. Nhưng sau khi nhận bằng cử nhân, anh loay hoay suốt 3 năm mà chưa thể trở lại thị trường lao động.
'Manifest' là gì mà ai cũng thành tâm đến thế?
"Manifest" với giới trẻ không chỉ đơn thuần là mơ ước, đây là từ chỉ hành động mang tính tích cực, chủ động nhằm biến mong muốn thành hiện thực.
Án chung thân cho kẻ cầm đầu đường dây sản xuất tiền giả
TAND TP Đà Nẵng tuyên án đối với các bị cáo trong đường dây sản xuất tiền giả quy mô lớn.
Thế hệ nhờ bố mẹ tìm việc, đưa bố mẹ đi phỏng vấn
Một khảo sát cho thấy nhiều gen Z ở Mỹ được bố mẹ hỗ trợ khi tìm việc. Chuyên gia nói chuyện này không xấu nhưng cho thấy sự bất an ở thế hệ lao động trẻ.
Bản sắc 'độc giả' của thế hệ Millennials và thế hệ Z
Thế hệ Z và thế hệ Millennials đều thích đọc sách. Tuy nhiên, không phải cứ đọc sách thì đều tự nhận bản thân là độc giả.
Sự suy thoái của dân văn phòng
Thị trường việc làm Mỹ đang chứng kiến một sự thay đổi mạnh mẽ. Những nhân sự cao cấp với thu nhập khủng mỗi năm trở thành đối tượng không được tuyển dụng.