Bạn có thể chuyển sang phiên bản mobile rút gọn của Tri thức trực tuyến nếu mạng chậm. Đóng

Thu nhập nhân viên VPBank cao hơn Vietcombank

Trong quý 1/2014, quỹ lương tăng gấp đôi, VPBank trả thù lao cho nhân viên cao hơn Vietcombank.

Tuyển người, tăng lương

VPbank không gây được ấn tượng trong quý I/2014 từ tăng trưởng lợi nhuận, nhưng khiến nhiều người bất ngờ khi đẩy mạnh tuyển dụng và tăng lương cho toàn hệ thống. Cụ thể, theo báo cáo tài chính hợp nhất quý 1/2014, tới ngày 31/3/2014, nhân sự tại ngân hàng và các công ty con là 7.317 người, tăng 522 người so với thời điểm cuối năm 2013.

Chi phí cho nhân viên trong quý 1 tại VPBank đạt 395,37 tỷ đồng. Như vậy, trung bình mỗi nhân viên trong toàn hệ thống VPBank nhận 54,03 tỷ đồng/người/3 tháng, tương đương 18,01 triệu đồng/người/tháng. Năm 2013, thu nhập trung bình hàng tháng tại VPBank là 14,18 triệu đồng/người/tháng.

Quý 1/2014, thu nhập tại VPBank cao hơn Vietcombank.
Quý 1/2014, thu nhập tại VPBank cao hơn Vietcombank.

Tuy nhiên, theo báo cáo tài chính riêng lẻ, trong quý 1/2014, thu nhập tại riêng ngân hàng VPBank lại cao hơn một chút so với toàn hệ thống. Tại thời điểm 31/3/2014, ngân hàng Vpbank có 6.940 người và chi trả tổng cộng 380,3 tỷ đồng, tăng 125,15 tỷ đồng, tương ứng 49,04% so với cùng kỳ năm ngoái. Trung bình mỗi nhân viên VPBank nhận 54,80 triệu đồng/người/3 tháng, tương ứng 18,27 triệu đồng/người/tháng.

Có thể thấy quý 1/2014, thu nhập tại VPBank được cải thiện đáng kể. Quỹ lương tăng gần 50% khiến thu nhập của nhân viên VPBank vượt qua Vietcombank. Trong quý 1/2014, trung bình mỗi nhân viên Vietcombank nhận 52,92 triệu đồng/người/3 tháng, tương đương 17,64 triệu đồng/người/tháng. Mỗi tháng, thu nhập tại Vietcombak giảm 1,19 triệu đồng/người/tháng.

Lãi cao nhờ chứng khoán

Tốc độ tăng trưởng lợi nhuận của VPBank chậm hơn tốc độ tăng lương và nhân sự. Quý 1/2014, lợi nhuận sau thuế tại VPBank đạt 157,15 tỷ đồng, tăng 26,51 tỷ đồng, tương ứng 22,29% so với cùng kỳ năm ngoái.

Lợi nhuận sau thuế VPBank tăng nhờ lãi thuần từ hoạt động dịch vụ và đặc biệt từ chứng khoán. Lãi thuần từ hoạt động dịch vụ của VPBank đạt 102,77 tỷ đồng, tăng 23,46 tỷ đồng, tương ứng 29,58%. Điểm đáng ghi nhận chính là thu nhập lãi thuần tăng mạnh nhưng chi phí giảm mạnh nên lãi thuần tăng 23,46% so với cùng kỳ năm ngoái.

Quý 1 chứng khoán tăng mạnh nên VPBank hưởng lợi không nhỏ từ “đợt sóng” này. Lãi thuần từ mua bán chứng khoán đầu tư tại VPBank đạt 103,97 tỷ đồng, tăng 74,78 tỷ đồng, tương ứng 256,18% so với cùng kỳ năm ngoái. Hoạt động mua bán chứng khoán kinh doanh giúp VPBank có thêm 10,66 tỷ đồng.

Lương nhân viên ngân hàng Việt giảm mạnh

Không tuyển mới, giảm nhân viên, cắt bớt quỹ lương thưởng... là những cách cắt giảm chi phí được nhiều ngân hàng áp dụng trong 3 tháng đầu năm.

Hết quý I, tín dụng tại VPBank tăng 3,36% trong khi huy động tiền gửi tăng 6,2%. Đồng thời, chi phí trích lập dự phòng rủi ro của ngân hàng cũng tăng gấp ba cùng kỳ lên 442 tỷ đồng. Sau trừ thuế, VPBank lãi ròng 157 tỷ, tăng trưởng 21% so với quý I/2013.

 

http://vtc.vn/1-489083/kinh-te/thu-nhap-nhan-vien-vpbank-an-dut-ong-lon-vietcombank.htm

Theo VTC News

Bạn có thể quan tâm