Sếp DeepSeek là tỷ phú mới nhất của châu Á?
Với 84% cổ phần, nhà sáng lập DeepSeek Liang Wenfeng nhiều khả năng đã nằm trong hàng ngũ các ông trùm công nghệ giàu có nhất châu Á.
766 kết quả phù hợp
Với 84% cổ phần, nhà sáng lập DeepSeek Liang Wenfeng nhiều khả năng đã nằm trong hàng ngũ các ông trùm công nghệ giàu có nhất châu Á.
Làn sóng "nhảy việc" đầu năm bắt đầu diễn ra sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán. Nhiều nhân sự tại TP.HCM và Hà Nội quyết định nghỉ việc sau khi nhận đủ phúc lợi tài chính năm ngoái.
Những bức ảnh nam ca sĩ trao nhẫn cho bạn gái bên tháp Eiffel đang thu hút sự chú ý. Bộ ảnh được thực hiện hồi tháng 4/2024, bởi một nhiếp ảnh gia tại Paris.
Nhiều người trẻ ở TP.HCM, Hà Nội quyết định lì xì thú bông Baby Three, vật phẩm trong trò chơi điện tử cho các em, các cháu thay tiền mặt để làm giảm thiểu áp lực tài chính.
Tổng thống Trump khép lại tuần đầu tiên quay cuồng trở lại nhiệm sở bằng điểm dừng chân tại Las Vegas để thảo luận về cắt giảm thuế tiền boa, một cam kết trong chiến dịch tranh cử.
Phát lì xì cho nhân viên là truyền thống tại ByteDance từ năm 2017, nhưng 2025 sẽ là năm cuối cùng họ được nhận phúc lợi này.
Linberg Yeo Yu Wei (27 tuổi, Singapore) bị kết án 19 tháng tù giam sau khi biển thủ hơn nửa triệu USD từ công ty trong vòng 2 tháng để phục vụ cho lối sống xa hoa.
10 năm qua, chị Loan luôn tin vợ chồng là duyên số nhưng có thể kéo dài mối duyên ấy bao lâu là ở bản thân mình.
Không ít nhân sự bức xúc khi doanh nghiệp giữ lại một phần lương tháng 13, thưởng cuối năm, hẹn trả sau Tết. Các công ty cho biết quyết định này nhằm giữ chân nhân viên.
Amazon, Dell và nhiều công ty yêu cầu nhân viên quay lại văn phòng, cắt giảm hàng loạt phúc lợi và thưởng. Điều này phản ánh sự thay đổi trong quyền lực giữa sếp và nhân viên.
Trước nguy cơ bị cấm hoạt động tại Mỹ vào ngày 19/1, TikTok trấn an nhân viên công ty rằng việc làm, lương thưởng và các phúc lợi vẫn được đảm bảo.
Một số nhân sự TP.HCM, Hà Nội nhận được lương, thưởng Tết tương đối cao dịp cuối năm. Nhưng trước biến động của thị trường lao động gần đây, họ cân nhắc kĩ lưỡng khi chi tiêu.
Để giải quyết khủng hoảng thiếu nhân sự, nhiều công ty ở đất nước này sẵn sàng trả nợ sinh viên và cung cấp chỗ ở cho các gen Z mới ra trường.
Để tiết kiệm chi phí, một số doanh nghiệp TP.HCM kết hợp tiệc tất niên và team building. Nhân sự cũng hưởng ứng xu hướng này, mong muốn được du lịch "xả hơi" cuối năm.
Tại tòa, bị cáo Lưu Bình Nhưỡng luôn cho rằng sau mỗi lần giúp đỡ người khác, ông không gợi ý ai chung chi tiền để hưởng lợi cá nhân. Sai lầm lớn nhất là nhận tiền cảm ơn.
Trái ngược với cảnh thắt chặt hầu bao năm ngoái, một số công ty ở TP.HCM và Hà Nội đầu tư cho YEP hoành tráng năm nay để động viên tinh thần nhân sự sau một năm cố gắng.
Hàng loạt doanh nghiệp lớn bị gọi tên với những đánh giá tiêu cực về môi trường làm việc, chế độ đãi ngộ đang thu hút sự quan tâm trên mạng xã hội.
OpenAI, công ty đứng sau chatbot ChatGPT đang xem xét chuyển đổi mô hình hoạt động thành loại hình doanh nghiệp có thể theo đuổi lợi nhuận nhưng vẫn ưu tiên mục tiêu cải thiện xã hội.
Dù đã đi làm nhiều năm, một số nhân sự tại TP.HCM và Hà Nội vẫn chưa từng nhận lương tháng 13 và thưởng Tết, cho đến cuối năm nay.
Có những người được trả tiền để chăm lo cho "phúc lợi" của AI trước khi chúng trưởng thành và chống lại nhân loại.