Nhạc sĩ Đằng Phương kể chuyện rời showbiz để kinh doanh đồng hồ
Nhạc sĩ Đằng Phương - người quản lý đã đặt nền móng thành công cho Đông Nhi, Hari Won, Jang Mi ví quan hệ nghệ sĩ - người hâm mộ như "khách hàng là thượng đế" trong kinh doanh.
246 kết quả phù hợp
Nhạc sĩ Đằng Phương - người quản lý đã đặt nền móng thành công cho Đông Nhi, Hari Won, Jang Mi ví quan hệ nghệ sĩ - người hâm mộ như "khách hàng là thượng đế" trong kinh doanh.
Sau thời gian làm việc, nhiều bạn trẻ rơi vào "khoảng trũng". Họ lựa chọn học thêm cái mới để chuyển hướng hoặc tìm lại động lực phấn đấu.
Những quy định phòng dịch như tránh trò chuyện trong giờ nghỉ, hạn chế các hoạt động theo nhóm... khiến nhiều học sinh xứ hoa anh đào mất hứng thú với việc đến trường.
Trong thời gian giảng dạy bộ môn Kỹ năng sống, Thạc sĩ Hoàng Sĩ Đăng từng tư vấn cho nhiều trường hợp học sinh gặp áp lực vì phải thực hiện hóa ước mơ của bố mẹ.
Cảm giác xấu hổ khi bị xâm hại, lo sợ hậu quả cùng sự bất lực và tuyệt vọng khiến nạn nhân giữ im lặng. Nhiều người mất hàng chục năm mới có thể lên tiếng tố cáo tội ác.
Daniil Medvedev tụt xuống hạng 2 thế giới vào tuần tới, sau thất bại ở vòng 3 Indian Wells trước Gael Monfils rạng sáng 15/3 (giờ Hà Nội).
Thế giới bóng đá ngày càng chứng kiến nhiều cầu thủ vẫn duy trì sự nghiệp đỉnh cao khi sắp bước sang tuổi 40. Có nhiều lý do dẫn đến trào lưu đó.
Nhiều người trẻ Hong Kong thoải mái với công việc ít áp lực, thu nhập trung bình. Họ không cảm thấy sai khi né tránh những cạnh tranh xã hội để có cuộc sống bình yên.
Các câu hỏi tập trung vào chuyện cá nhân dù đến từ sự quan tâm hay tọc mạch đều có thể khiến người được hỏi rơi vào khó xử, bế tắc.
Một số thói quen hoặc cách thức nuôi dạy con cái của nhiều bậc phụ huynh có thể gây hại, cản trở trẻ phát triển.
Bill Gates cho rằng không làm việc theo vòng lặp là bí quyết để người lao động tránh mắc phải hội chứng kiệt sức.
Với tâm thế chủ nhà AFF Cup 2020, đội tuyển Singapore ấp ủ tham vọng tìm lại ánh hào quang khu vực.
Ngày nay, người lao động muốn được làm chủ công việc và góp phần sáng tạo thay vì răm rắp nghe lời cấp trên, theo Channel News Asia.
Đổi việc 5 lần, đây là những gì tôi rút ra trong quá trình cân nhắc đi hay ở.
Nghệ sĩ Trung Quốc phải tuân thủ vô điều kiện những sắp xếp của công ty quản lý. Nếu chống đối, họ có nguy cơ bị chặn đường phát triển.
Theo các chuyên gia, bên cạnh ảnh hưởng tới sức khỏe thể chất con người, rối loạn tâm thần hậu Covid-19 cũng mang đến sự tàn phá lâu dài, cần được phát hiện sớm, điều trị đúng.
Áp lực liên tục và kéo dài trong đại dịch đẩy các y, bác sĩ và nhân viên y tế rơi vào trạng thái mệt mỏi, kiệt quệ. Trong khi đó, họ cũng là những người cần được chăm sóc, bảo vệ.
Làm việc trực tuyến trong đại dịch khiến người lao động mất sự gắn kết với công ty và dễ nhảy việc khi không còn động lực, theo New York Times.
Các doanh nghiệp Trung Quốc vật lộn với chi phí tăng cao và tắc nghẽn nguồn cung ứng vì dịch bệnh và thiên tai. Đà phục hồi của nền kinh tế thứ hai thế giới có dấu hiệu bay hơi.
“Gã béo” một thời của Man United trở lại nước Anh trong diện mạo và phong độ hoàn toàn mới. Bằng cách nào mà Lukaku từ món hàng thải của "Quỷ đỏ" thành "hàng tuyển" của Chelsea?